很多考生都很关注医疗卫生招聘考试，所以医学教育网小编为大家整理“山东医疗招聘：滨州医学院附属医院2019年招聘硕士研究生5人（第四批）”，信息内容如下，希望能够帮助到各位考生！

截止日期：2019年8月8日

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

(四)曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人，以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

(五)年龄应在35周岁以下(1983年9月1日以后出生);

(六)具有医师资格证书、全日制硕士研究生及以上学历、学位，且第一学历为全日制大学本科毕业(四年制或五年制)。

(七)专业学位硕士，具有住院医师规范化培训合格证书，且研究生期间以第一作者发表本专业学术论文1篇及以上。

三、招聘岗位及人数(见附件)

四、招聘程序

(一)报名

1.报名日期：2019年8月2日8:00至8月8日17:00。

2.报名方式：登录医院官网()查看招聘简章，下载填写《滨州医学院附属医院招聘报名登记表及诚信承诺书》(附件2)，Word文档及附件证明材料按照“招聘报名表-应聘科室-学历-毕业院校-姓名”格式命名发至报名邮箱()，每人限报一个岗位，并以报名时段邮箱收到的第一次报名表为准。

附件证明材料如下：

(1)本人签字的《滨州医学院附属医院招聘报名登记表及诚信承诺书》;

(2)有效期内的身份证;

(3)已取得的国家承认的大学及以上所有学历和学位证书。海外留学人员应聘的，必须提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;

(4)在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信;

(5)专业方向证明，如毕业证、学位证、就业推荐表已注明专业方向则无需提供此证明材料;

(6)医师资格证书;

(7)住院医师规范化培训合格证书;

(8)已发表论文，所有中文期刊论文均需提供该期刊在国家新闻出版广电总局“期刊/期刊社查询”页。

请将以上材料原件按顺序扫描至一个PDF文件。

(二)现场资格审查

1.时间及地点：另行通知。

2.所需材料：以上材料原件及复印件。

(三)报名缴费

考务费按每人40元标准收取，应聘人员资格审查通过后现场缴费并领取准考证，未缴费视为放弃报名。

应聘人员应密切关注医院网站通知，务必保持所留联系电话畅通。因报名登记电话号码错误、电话不通等原因导致考生没有及时收到考试或考察体检通知而耽误考试或考察体检的，责任由考生自负。

对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消资格。未接到我院通知，自行来院的考生，医院不予安排考核。应聘人员因在规定时间内未提交有关材料或未通过资格审核，取消其本次报名资格。

报名结束后，按实有报名合格人数组织招聘。

(四)笔试和面试

考试分为笔试和面试，均采用百分制计算成绩，具体时间另行通知。

1.笔试

笔试内容按岗位分为医疗专业知识。为保证新进人员的基本素质，笔试设定最低合格分数线50分。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘;达不到规定比例的，按实有合格人数确定。

笔试结束后，根据岗位按笔试成绩由高分到低分按1:2比例依次确定面试人选。按照相关程序及时在医院人力资源部网站公布笔试成绩和进入面试人选名单。

2.面试

面试采取结构化面试方式进行。面试主要考察应聘人员的逻辑思维能力、应变表达能力、举止仪表以及与岗位相适应的专业知识等方面的素质和能力。对达不到规定比例的岗位，设定面试合格线为60分。达到面试合格分数线的方可进入考察范围。面试成绩在面试结束后当场公布。

面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩,笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入考察范围人选。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定人选。

参加笔试、面试、考察和体检时，考生必须携带准考证、身份证等有效身份证明原件。未携带者禁止参加考试和考察体检。笔试考试开始5分钟后，禁止考生进入考场。面试考试开始后，禁止考生进入考场。

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滨州医学院附属医院招聘岗位表.doc

滨州医学院附属医院招聘报名登记表及诚信承诺书

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