专家指出:我国慢性病和亚健康的防治必须通过健康教育和健康管理来实现。据统计国家健康管理人才缺口在1000万人左右,健康管理这一朝阳产业,必将受到人们的热捧,如何防病于未然,享受健康美好生活?
健康管理涉及了预防医学、营养学、心理学、运动学、环境学和中医养生学等多学科领域,健康管理师不是全科医生,而是一位复合型人才。健康管理师能够根据服务对象的要求,制订出个性化的健康管理服务方案。
对于从事医学领域的人群而言,拿到健康管理师证书不仅仅只是锦上添花,多了一项技能,为自己的职业生涯增加有效的背书,而且还有这些好处:
①领补贴:
凭健康管理师资格证书,可到当地人社局领取培训补贴1000-2000元;(国家人社部规定,大部分省都实施中,详情请咨询当地人社局)
②增加积分:
高级健康管理师,属于高级工,国家补贴,紧缺人才,有些城市可增加积分。
③评职称:
有考生反馈,健康管理师证书在医院评职称时可加分。预计今后医院会越来越认健康管理证书。
④健康管理科室增多:
目前有些医院增加了健康管理科室,预计会有更多医院设立。这个科室比临床做护士要强很多,轻松很多,有健康管理师证书的话,转这个科室很有优势。
⑤新医改的工作机会:
2017年厦门医改创设了健康管理师的新思路,提出了由“健康管理师、全科医师、专科医师”(简称“三师共管”)共同参与的健康管理新模式。下一步国家将厦门的“三师共管”模式的先进经验在全国推广。在“三师共管”的推行中,具有实操能力的“健康管理师”人才将大量缺乏。健康管理师职业地位将大幅度提升,健康管理师的职业报酬也会大幅度提高。
而对于非医学领域的人群来说,此证书无疑是踏入大健康领域的一块敲门砖,能够让从业者在大健康领域发挥一己之力,无论在哪个领域,都能找到自己的定位。
健康管理师可就业单位:医疗服务机构、社区卫生服务中心、健康体检中心、健康管理公司、营养咨询公司、心理咨询机构、药店、养生会所、养老院等以及从事健康教育、健康咨询、健康指导及自主创业人员等。
1、对保险行业
健康管理师起源于保险,1929年美国蓝十字和蓝盾保险公司为了给大企业承保时不赔钱,于是就展开了对承保对象进行戒烟、限酒、多运动在内的生活方式管理,大大的减少了发病率。这就是最初的现代健康管理实践的雏形。
国务院《健康中国2030规划纲要》(19次提到保险)提出:要积极发展商业健康保险,落实税收等优惠政策,鼓励企业、个人参加商业健康保险及多种形式的补充保险。到2030年,现代商业健康保险服务业进一步发展,商业健康保险赔付支出占卫生总费用比重显著提高。
健康管理师将在健康保险中将扮演越来越重要的角色。
根据我国居民健康现状来分析,健康保险市场是保险行业未来主要发展趋势。市场潜力巨大,但是我国健康保险不容乐观。
究其原因,有两点:第一个是服务模式比较单一,很多只提供保险服务,未能提供健康管理服务;第二个是人才的综合素质需要提高,因为健康保险卖的是健康而不仅仅是保险。
而参加过健康管理师培训并取得证书的保险顾问,能拥有专业,系统的健康知识,从多方面可对客户进行私属化健康管理,家庭保健服务及建议,更容易取得客户的好感度,而且更有权威性和说服力。
2、对养老行业
2019年政府工作报告中提及推进多层次养老保障体系建设。
随着中国养老服务市场的全面开放以及居民对防病于前,健康服务的需求逐步加大,能干活、会干活的健康管理师人才缺口也越来越大。
3、对保健品行业
近年来“保健”市场违法违规行为频频发生,已成了扰乱市场秩序,影响人民群众生命健康的严重社会问题。为此,自2019年1月8日起在全国部署开展“百日行动”重拳治理“保健”市场乱象,目前已有多家不合法养生馆被查封。
没有专业技能和资质的保健养生机构注定要退出历史舞台。请务必参加专业的健康管理师培训,并认真学习,争取考取健康管理师证书。
4、对运动健康行业
近年来运动健身被更多的人重视,对运动健身行业人士而言,经过系统的学习后,就可以通过每个人不同的身体状况,饮食习惯等等不同因素,来给每个客户制定一个合理的运动健身计划,显得自身更专业。
随着人们对运动,健身的意识曾强,对专业的健康教练要求也会越来越高,懂营养、懂健康管理的人才需求逐步加大,健康管理师的人才缺口也越来越大。
其实,能否胜任一个工作,主要是看这个职岗对能力的要求,技能的掌握;健康类证书仅是作为入职就业的一个门槛,可以结合自身的学历、专业、经历、技能、兴趣等发挥到最大的价值与作用。
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