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近日，江苏省卫生和计划生育委员会下发了“关于公布江苏省青年医学人才名单的通知”。文中指出，根据《江苏省“科教强卫工程”实施方案》，结合《关于做好“科教强卫工程”申报工作的通知》要求，经网上申报、单位推荐、资格审查、函评和公示等程序，“科教强卫工程”青年医学人才名单已经确定，并予以公布。宿迁市人民医院放化疗科温林春（项目名称：寡核苷酸Dbait对射频消融抑制人肝癌裸鼠移植瘤生长的热增敏研究）、心血管内科王万虹（项目名称：替格瑞洛联合急诊PCI血栓抽吸治疗对急性ST段抬高型心肌梗死冠状动脉微循环的影响）、普外科冯伟（项目名称：益生菌制剂联合肠内营养在肝切除病人中的精准应用研究）、内分泌科朱红（项目名称：结节性甲状腺肿致病突变的筛选与功能研究）、普外科郑向欣（项目名称：同期乳腺癌原发灶与腋淋巴结分子分型不一致诊疗策略的研究）以及影像科乔风雷（项目名称：腰椎螺旋CT容积再现（VR）联合3D打印技术在椎弓根螺钉植入术方案设计中的应用研究）六名医务人员荣登榜单，成为宿迁市人民医院首批“江苏省青年医学人才”。

江苏省青年医学人才申报条件为：年龄40周岁以下，具有硕士学位。近5年获得过省卫生计生委医学新技术奖或市级科技进步奖（具有个人获奖证书），并且近5年以第一负责人承担过市厅级科研课题、发表SCI收录论文、累计影响因子10分以上（或在中华医学系列杂志发表论文3篇以上）。

今年省卫计委一共产生“医学人才”918人，他们是《江苏省“科教强卫工程”实施方案》的一部分，按照省卫计委部署，今年计划建设10个临床医学中心（创新平台）、30个重点学科（实验室），培育50个创新团队，培养10名杰出人才、100名重点人才、1000名青年人才以及10000名年轻医师（全科医生、住院医师、专科医师等）。

青年医学人才名单公布后，下一步，依托单位及主管部门按照青年医学人才与省卫计委签订的《合同书》开展年度培养计划和考核指标，实行全过程动态管理和目标考核，定期评估，滚动支持，严格实行末位淘汰制。对组织管理考核优秀的单位，每年适当增补青年医学人才名额。周期内表现突出的青年医学人才，省卫计委将给予表彰和奖励。

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