2016年5月，黔西南州人民医院临床科室近195名医师正进行业务水平测评，他们将要完成以医学基础知识、基本技能、临床病例分析、卫生法律法规等内容为主的理论知识笔试考核、包括心肺复苏及全身体格检查的实践操作技能考核以及病历文书书写考核等，这标志着2014-2015年度医师定期考核工作全面启动。

医疗质量管理是医院管理的核心。医师队伍的建设与管理，则是各项医疗质量管理工作的基石。唯有夯实各级医师基础理论及基本技能，着力提高临床业务水平，进一步加强医师培训及考核，才能真正实现医疗质量的持续改进、稳步提高。我院医务部结合以往医师考核及“三基三严”实际完成情况，将“夯实基础培训、改进考核形式、切实加强医师基本技能及业务水平考核力度”作为工作核心和重点，强调“以青年医师为重点、全员覆盖为目标”，实现“以考核促进医师自觉学习、促进全员参与岗位练兵”的工作目标。

医务部主任李文茂介绍，组织医师定期考核业务水平是促进医师扎实掌握理论知识、提高专业技术能力的重要手段，也是巩固和加强全院医师基本业务水平的一项常规工作，对进一步夯实全院医师理论基础、操作水平、提高医院医疗质量、提升医院管理水平起到了积极的促进作用。下一步医务部将根据考试结果，及时总结在业务学习、示教工作方面存在的薄弱环节，在业务学习、示教工作方面进一步加大培训力度，切实做到考有所学，学有所用。