浙江省义乌市卫生监督所2018年2月公开招聘2名雇员公告现已公布,为此,医学教育网为大家搜集整理了如下内容,供大家参考。
因工作需要,义乌市卫生监督所决定面向社会公开招聘部分雇员。根据《义乌市机关事业单位雇员管理暂行办法》、《义乌市机关事业单位公开招聘雇员暂行办法》等规定,现将有关事项公告如下:
一、基本条件
1.遵纪守法,品行端正,愿意履行卫生事业单位人员的职责义务;
2.爱岗敬业,具有良好的职业道德和奉献精神;
3.身心健康,具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力;
4.年龄在35周岁以下(1983年1月1日以后出生),户籍不限;具有中级专业技术资格的或者是退伍军人的年龄可以适当放宽。
5.学历要求大专以上,退伍军人可以适当放宽至高中(专业不限)。
二、岗位设置及条件
岗位 |
招聘人数 |
学历 |
性别 |
专业 |
其他要求 |
助理监督员 |
2 |
大专及以上(退伍军人可以放宽至高中,专业不限) |
不限 |
医学类、计算机类、法律类、文秘、财会专业 |
熟练计算机应用 |
三、招聘程序
(一)报名
1、报名采用现场报名方式;
2、报名时间:2018年1月20日到2月5日9:00—11:00(节假日除外);
3、报名地点:义乌市卫生监督所309室(雪峰东路46号)
4、报名时需带材料:本人身份证、户口簿(或户口迁移证)、学历、学位证书、专业技术执业证书、专业技术资格证书及有关证明(如退伍证明)的原件和复印件(有工作单位的持单位同意报考证明),近期免冠2寸彩照1张。
5、联系电话:0579-89938506。
(二)面试
面试注重对应试者能力素质、个性特征、工作思路、心理素质、岗位适应程度等方面的测试了解。满分为100分,合格分为60分。
面试时间暂定2月2日早上8:50开始。如有变动,另行通知。
(三)体检
按面试成绩从高分到低分按1:3的比例确定体检人员(如果面试成绩相等,加试笔试,内容为行政能力测试),不足规定比例按实际人数确定体检人员。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。
(四)考察
体检结束后,在体检合格人员中从高分到低分按照1:1的比例确定考察人员。
(五)公示
考察合格的确定为拟聘用人选,并在义乌市卫生监督所网站()公示5天。
(六)录用
公示期满后,没有问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的,办理聘用手续。按照《义乌市机关事业单位雇员管理暂行办法》等文件的规定实行合同制管理,不占用机关事业编制,工资待遇按《义乌市机关事业单位雇员薪酬待遇实施暂行办法》执行。
(七)建立储备库
体检合格而未被聘用的人员列入雇员储备库。在下一次组织招聘前,缺额人员可从储备库中从高分到低分依次选补。
四、本次招聘工作相关信息指定在义乌市卫生监督所网站()上发布,所有未尽事宜,由义乌市卫生监督所负责解释。
义乌市卫生监督所