2019年浙江大学医学院附属第一医院郑敏教授课题组招聘博士2-3名！具体内容如下，希望能够帮助到您！

一、招聘要求

1、已经或即将获得肿瘤学、内科学、生物学等相关专业博士学位，有同行认可的学术成果（近3年内发表过SCI影响因子大于5的代表性文章）；

2、有志于在课题组既有研究方向上继续深入；

3、有较强的英文阅读、写作、听说能力，有国外研究经历者优先考虑；

4、有创新意识和良好的团队协作精神，工作勤奋主动，严谨负责，有创新意识，能独立或指导研究生开展相关实验。

二、薪酬待遇

1、待遇从优，根据浙江大学博士后资助标准，年薪20-30万（根据申请人具体条件浮动）；

2、提供50万元科研启动经费和优良的实验科研条件，并每年资助参加1-2次国际高水平学术会议；

3、根据学校规定，人事关系进入学校后从事博士后研究工作3年及以上，可申报浙江大学高 级专业技术服务。

4、博士后研究人员可根据学校和医院学术成果奖励的相关规定，视个人在站期间的工作业绩向医院申请科研奖励（包括论文、专利等）。

5、其他待遇均参照《浙江大学关于进一步加强博士后队伍建设的若干意见》。

6、支持申请各类博士后基金和项目。

三、应聘材料

1、个人简历（学习经历、工作经历、发表论文、荣誉奖励）

2、个人研究工作陈述及重要代表性论著全文

3、进站后工作设想。

四、联系方式

博士后应聘者请将个人申请材料发送至：rainyliu2002@163.com，并将主题注明"博士后申请+姓名+医学生网"。

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