“医疗事业单位招聘面试题和答案：理方式题的答题技巧”相信是很多医疗事业单位招聘面试考生朋友比较关心的事情，为此，医学教育网小编整理内容如下：

近年来，在临床专业面试考试中，通常情况下，最容易考到的有以下几种题型：①病因分析题②临床表现题③鉴别诊断题④处理方式题⑤知识记忆型题。那么在这几种题型中，根据近几年的研究发现，爱考的题型主要集中在临床表现题和处理方式题，这两种题型，在前面一篇文章中介绍过临床表现题型的答题方法，在这篇文章中将会重点介绍下处理方式题的答题技巧，下面给大家举一个例子，通过例子来说明，希望对同学们有用。

例：在急诊室值班过程中，突然来了一批食物中毒的小学生，作为大夫的你如何处理？

分析：此题主要就考的是临床上对于紧急病例的处理方式，而这种题更多倾向于考刚毕业的学生，目的是来了解你是否能够独立处理此类突发事件，是否能够将理论转化为实践？

当大家遇到这类题目不要慌，首先应该进入角色，把自己就当成一名值班的急诊科大夫，这时候首先想到应该是病情分类，然后组织人员抢救，在抢救过程中不要忘记胃液送检，另外也要注意对患者和相关负责人的健康教育及此类事件给我们的警示，不要让此类事件再次发生。具体看下参考答案！

①立即进行相关检查，可以通过看瞳孔大小及呼叫有无应答，将中毒患者按照中毒程度分为轻度、中度、重度中毒，并进行分类抢救，优先抢救重度中毒患者；

②立即组织急诊科所有医务人员进行抢救，嘱护士建立静脉通路，上心电监护仪，连接好洗胃仪器，准备洗胃，在洗胃之前先抽吸胃液送检，以明确毒物性质，也可以询问相关负责人，了解这些患者与毒物的接触史；

③在毒物性质未明确前，先用清水洗胃，毒物性质明确后，用相应洗胃液洗胃，洗胃过程中，应注意观察病情，防止加重；

④在明确毒物种类后，要及时用上解毒药物，减轻中毒症状；

⑤待患者抢救过来后，应该安慰患者家属的情绪，做好人文关怀；

⑥和相关负责人说明此次发生中毒的原因，并注意在今后工作中如何预防，防止此类事件再次发生。

以上就是医学教育网小编整理的“医疗事业单位招聘面试题和答案：理方式题的答题技巧”全部内容，想了解更多卫生医疗招聘信息，请点击医学教育网。