深圳中豪集团创建于2001年，是一家以健康产业为核心的多元化企业集团，致力妇女儿童健康事业，涵盖医疗投资、托管、并购、医院管理、文化传播等领域， 历经15多年的培育建设，坚持规模化、品牌化、连锁化、专业化的发展战略， 集团企业文化底蕴沉淀深厚，在业界传颂着良好口碑。

集团总部设在深圳，旗下企业重布珠江三角洲（深圳、汕头、广州、佛山、惠州、湛江、茂名等）， 辐射福建、江西、 新疆等地；设有妇产医院连锁、综合医院、不孕不育医院， 整形美容医院和大型社区医疗机构30多家， 现有床位近2000张，员工近五千人，拥有博士、硕士、高级技术、管理人员近200人的专业团队；配置CT、MRI、 E8、3D腹腔镜等先进医疗设备；业务范围涉及妇科、产科、生殖健康与不孕症、儿科、外科、内科、医学美容、月子中心、健康管理、医养结合等。

集团属下深圳同仁妇产医院为广东医科大学教学医院，佛山远大医院与南方医科大学附属南方医院合作成立医学分中心，广州玛莱妇产医院与广东省计划生育专科医院建立医联体，湛江和家宝妇产医院与市妇幼保健院建立协作关系开辟技术支持绿色通道，赣州仁济不孕不育医院与市人民医院结成技术援助单位。汕头妇产医院、澄海南方医院、惠阳玛莱妇产医院、茂名和家宝妇女儿童医院等已成功登陆地区优势专科医院， 正与名校名院建立医联体，整合各方资源，借势而为，催征更高层次发展。

内科主任

职位描述

临床专业，丰富的内科诊疗经验，心血管方向优先

儿科医生

职位描述

1、30岁以上，儿科或临床医学专业专科以上学历，主治医师以上职称医学教育`网搜集整理，“二甲”医院5年以上儿科或新生儿工作经历；

2、对儿科、新生儿科常见病、多发病诊断和治疗拥有丰富经验，具有解决本学科疑难问题的能力，擅长新生儿重症监护和早产儿救治，熟悉新生儿遗传性疾病筛查与治疗、围产期高危新生儿神经发育评估及早期干预指导；

3、有大型民营医院工作经验者优先。

妇产科医生

职位描述

门诊坐诊，副主任医师，有一定的知名度，形象好气质佳，能熟练操作妇产科各项手术，如剖宫产、子宫肌瘤、卵巢囊肿、宫外孕等开腹或腹腔镜手术。有在三甲医院10年以上工作经验者优先，离退休专家优先，广东茂名籍优先。

面试须知

面试时请带好身份证、毕业证、医师执业证、医师资格证、职称证的原件，小二寸相片3张。

B超医生

职位描述

医学影像专业，持有执业医师证和技师证，熟练掌握妇科、产科常规检查，广东茂名籍优先。

面试须知

面试时请带好身份证、毕业证、医师执业证、医师资格证、技师原件，小二寸相片3张。

彩超医生

职位描述

临床或影像学专业，熟悉彩超四维操作，执业或主治均可，可变更注册。

有二级妇产科工作经验，能及时到岗

彩超主治

职位描述

1、临床或影像学专业，中级或以上职称，可变更注册；

2、二级综合医院工作经验10-20年，科室管理工作经验5-8年；

3、熟悉四维彩超操作和诊断，亲和力强。有团队领导力和执行力。

妇产科住院医生

职位描述

住院医师，熟悉妇科、产科，可独立值班，可注册变更。

妇产科住院部医师

职位描述

1、主治医师职称及以上，妇产科工作经验多年，相关证件齐全；

2、能独立值班、手术等

妇产科住院医师

职位描述

1、妇产科专业毕业，执业医师以上职称，证件齐全，可以变更注册；

2、二甲以上医院，妇产科住院部经验1年以上；

3、医患沟通能力强，有责任心，爱岗敬业；

4、有民营医院工作经验者优先考虑。

医院院长（妇产类）

职位描述

1、40-55岁，本科以上学历，临床专业，副主任医师以上职称，在二甲以上医院从事医院管理工作5年以上；

2、熟悉医疗服务行业相关的产业政策及法律法规，具有较强的沟通、协调、组织能力，以及高度的团队精神，责任心强，求真务实，德才兼备；

3、有相关职务经历或有妇产医院院长工作经验者优先。

医院院长（综合类）

职位描述

1、40-55岁，本科以上学历，临床专业，副主任医师以上职称医学教育`网搜集整理，在二甲以上医院从事医院管理工作5年以上；

2、熟悉医疗服务行业相关的产业政策及法律法规，具有较强的沟通、协调、组织能力，以及高度的团队精神，责任心强，求真务实，德才兼备；

3、有相关职务经历或有大型综合民营医院工作经验者优先。

护理部主任

职位描述

1、35-55岁，主管护师以上职称，专科及以上学历；

2、二甲以上医院护理管理工作经验5年以上，具有丰富的护理经验和临床带教能力；

3、计划、组织、沟通协调能力强，较熟练使用办公软件；

4、有相关职务经历或有三甲医院护理管理工作经验者优先。

检验士/检验师

职位描述

1、中专以上学历，生物或化学等相关专业；

2、熟悉质量检验规程及标准；

3、能够熟练使用办公软件及检验设备。

4、无检验士证优秀应届生也可考虑。

护士长

职位描述

岗位职责：

1.协助建立健全病房护理质量管理、质量标准、持续质量改进方案和质量可追溯机制；

2.负责落实各项护理质量指标，有全年检查、信息反馈、整改措施的记录；

3.督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程医学教育`网搜集整理，有计划地检查医嘱的执行情况，加强医护配合，严防差错事故；

4.落实病房重点护理环节的管理、应急预案与处理程序；

5.负责病房医院感染管理、消毒隔离管理，确保各项监测指标达标；

6.制订病房护理人员的培训计划、业务学习，组织各级护理人员完成相应培训计划；

7. 负责病房护理人员的分工和排班工作，合理安排人力、完成领导交待的其它事项。

岗位要求：

1、大专以上学历，执业护师资格（执业证可变更注册执业地点）；

2、熟悉护理专业理论和技术、医院管理制度和工作流程，熟练掌握医院感染管理和消毒隔离规范；

3、有组织指导本病区护理人员业务学习及专科知识与技能培训的能力；

4、责任心强，有团队合作精神及良好服务意识与沟通协调能力，亲和力佳。

药房主任

职位描述

职位描述

1、大专以上学历，主管药师以上职称；

2、有二级综合性医院5年以上管理经验；

3、负责组织制定药学部门的各类工作制度、技术操作规程，并组织实施及监督检查；

4、清晰掌握药房的工作流程，熟悉药品采购流程、药品质量控制；

5、工作认真负责，有团队协作精神。

男妇科咨询员

职位描述

职位描述

岗位职责：

1、负责公司网络电话咨询工作。

2、负责客服电话咨询、回访，并进行信息录入、统计分析。

3、熟悉本医院，了解咨询运作模式，分析挖掘来访者的需求，做好电话接听服务、预约等工作。

任职要求：

1、中专及以上学历，护理或临床专业者、医学专业。

2、1年以上相关工作经验。

3、咨询业务能力强，转化率高。

4、沟通能力与亲和力强，头脑灵活，反应灵敏，声音甜美，能说粤语。

5、性格活跃、外向，抗压能力强。

6、熟悉上网，打字熟练。 “