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湖北省孝感市云梦县事业单位2023年招聘工作人员面试安排

2023-02-27 14:45 医学教育网
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(一)面试内容及方式

面试重点测评应试人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容,测试应试人员的综合素质和相关能力及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。面试方式一般采取结构化面试、说课试讲、技能测试等形式进行,具体面试形式以面试公告为准。

(二)确定面试入围人员

根据《岗位表》中规定的面试入围比例(1:3)在笔试成绩达到最低合格线的考生中,按考生报考岗位依笔试成绩从高分到低分的顺序确定面试入围人选。比例不足1:3的岗位,笔试成绩达到最低合格线的所有考生均确定为面试入围人员,笔试成绩出现末位并列的,并列人员一同确定为面试入围人员。

(三)面试资格复审

面试前对面试入围人员进行资格复审,资格复审合格的考生才能进入面试。

资格复审由县委组织部、县人社局组织,招聘单位及其单位主管部门负责。面试入围人员须携带有效期内身份证、笔试准考证、毕业证以及招聘岗位要求的相关证书(证明)原件及复印件1套,在规定时间内到指定的地点参加资格复审。

资格复审的时间、地点及具体事宜另行公告。

未在规定时间、地点参加资格复审及资格复审不合格人员,不能进入面试。面试人选出现缺额的岗位,在同岗位按笔试成绩从高到低依次递补。

(四)发布面试公告

面试公告将在云梦县人民政府门户网站(云梦网)发布,相关事宜以面试公告为准。

面试公告发布后,因考生弃权等因素造成入围人选达不到规定比例的,不再递补。对参加面试人数与招聘岗位计划数比例等于或小于1:1的岗位,设置面试成绩最低合格线。低于合格线的考生不能进入下一招聘环节。

(五)面试实施

面试实行百分制,由云梦县事业单位公开招聘工作领导小组适时组织面试,面试的时间、地点及具体事宜另行公告。

面试结束后,根据应试者的笔试成绩、面试成绩,计算出每名应试者的综合成绩,在云梦县人民政府门户网站(云梦网)公布。

招聘公告:湖北省孝感市云梦县事业单位2023年招聘工作人员119名

正如鲁迅先生所说:时间,每天得到的都是二十四小时,可是一天的时间给勤勉的人带来聪明和气力,给懒散的人只留下一片悔恨。“湖北省孝感市云梦县事业单位2023年招聘工作人员面试安排”的公告通知已经发布,距离考试也很近了,大家抓紧时间根据公布的考试内容进行复习吧!祝您求职成功!

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