2019年1月16日，安徽省安庆市发布了《关于安庆市药品零售连锁企业2018年执业药师配备情况的通告》（以下简称为《通告》），该通告中，对执业药师配备符合要求的企业名单进行的列举及公布，同时也对执业药师配备未达到要求的企业名单进行了列举及公布，其中，对于未达到要求的企业将按照文件要求，不予受理其新开办（含兼并、收购）门店申请。执业药师配备不到位，药店新开门店被拒绝！

1、“对于未达到要求的企业将按照文件要求，不予受理其新开办（含兼并、收购）门店申请。”中的“文件”来源是什么？

早在2018年12月3日，安庆市就发布了一条通知——《关于药品零售连锁企业报送基本资料的通知》以下简称为《通知12.3》，该《通知12.3》的目的就是为了请各企业报送以下相关资料，以掌握安庆市药品零售连锁企业门店发展及执业药师配备情况。

各药品零售连锁企业按要求填报《药品零售连锁企业总部执业药师资料年报表》，并按表格备注要求提供相关证照复印件，具体填报表格如下：

连锁药房基础资料年报表.xls

2、“按照《关于加强药品零售连锁企业执业药师配备与管理的通知》（庆食药监药化流〔2015〕223号）要求，截止2018年12月31日，在2013年6月1日新版GSP实施之前许可开办的位于县城及乡镇的药品零售连锁企业老门店，应达到执业药师配比2：1。位于市区的药品零售连锁门店应全部达到执业药师配比1：1。未达到以上配备比例要求的，不予受理其新开办（含兼并、收购）门店申请。”

《通知12.3》强调了“未达到以上配备比例要求的，不予受理其新开办（含兼并、收购）门店申请。”，也就是说，要求配备执业药师的数量是刚性的，是不容许“通融通融”的！达不到，药店还想新开门店？不可能！

通过以上，我们可以切实的认识到，执业药师是真的重要！企业需提交表格中，瞩目的“法人代表、企业负责人、质量负责人”，大家还记得具体要求是什么了吗？

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