科医师培训计划:
1、新员工入科时,科室应进行入科培训和指导,介绍科室情况。包括医院和科室的规章制度,医生职业道德学习,医疗文件书写,礼仪规范,职称评定及继续教育管理相关规定等,帮助新员工树立良好的人生观,鼓励努力工作。
2、科室指派经验丰富的老师带教,医学教|育网搜集整理对新员工讲解专科知识和示范各种技术操作,说明各班职责及规章制度,带领新员工熟悉科室工作程序。
3、鼓励不断学习,提高知识水平,参加全国执业医师考试,为独立从事医疗工作打下基础。
4、在相关的临床和医技科室轮转1-2年,巩固基础知识,熟悉医院各相关科室的业务和工作程序。
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