药学系 职业规划：

第一部分：自我分析

第一节：全面评估

优点：

家人评价：孝顺、懂事、明理、勤劳、开朗、理解父母、尊老爱幼。

老师评价：尊敬师长、团结同学、学习自觉、努力勤奋、有爱心、有较高 的道德水平、积极参加学校组织的各项活动、有强烈的集体责任感和奉献精神。

同学评价：乐观、能为他人排忧解难、大方、能关心朋友老师家人、活泼、 热情、易相处、对生活态度乐观向上、能给生边的人带去快乐。

自我评价：开朗、自信、健康、阳光、对身边的每一个人都充满爱心、有 积极进取之心、有一颗感恩的心、乐于助人 缺点。：家人评估：缺乏生活常识，缺乏主见，意志不够坚强、情绪化，思想太 单纯不够成熟。

老师评估：做事没有好的方法、做事太急、表达能力应提高。

同学朋友评估：太迁就别人、不能很好的拒绝别人。

自我评估：缺乏主见，做事不够果断医学教育网|搜集整理，不够主动，没有好的方法、缺乏创 新精神、自控能力很弱 职业兴趣：医药代表、医院药房 职业能力：做事认真、有恒心、有耐心、喜欢和别人沟通 个人特质：乐于助人、能理解、谅解别人 职业价值观：在对顾客销售药品时，要尽可能的多向顾客说明药品的用途 及性能，对每一个顾客负责；办事认真、一丝不苟，不计较个人得失，实现自己的价值，为人民服务。

第二部分：职业分析

第一节：内外环境分析

家庭环境分析：我生活在一普通的农民家庭，没有什么家庭背景和社会地位，家 里也没有家人亲友从事医药方面的工作，所以也就没有什么所谓的“关系”而言，以后从事的工作得靠自己独自拼搏；自身家庭经济条件较差，所以家中也没有什么积蓄为我在以后的职业中拓展。

学校环境分析：西南大学以培养全面人才为主要目标，我校大学精神是：特立西南，学行天下。校训是：含弘光大，继往开来。自此，“八字”大学精神和校训，将引领和激励全体西南大学人“特立西南，学行天下”，“含弘光大，继往开来”，关注民生，服务社会，为建成高水平综合大学而不懈奋斗。

社会环境分析：据了解，药学毕业生在选择工作时主要考虑单位的发展方向和知名度、是否能给自己提供充足的发展空间、工作地点和薪酬水平。“目前大学毕业生就业大环境普遍不好，他们的就业也日趋理性和务实”。中国药科大学学生工作处余永久处长说，学校结合市场需求，开设的专业和招生数量与人才需求基本吻合。学生更注重对自己动手能力的培养，能结合自己的专长，选择适合的工作。 目前药学类专业专科毕业生期望的月薪为1500～2000元，本科生在3000元左右，基本符合用人单位愿意支付的薪酬水平，但相比往年有所下降。就业选择的结构性矛盾突出表现在地域差别上。药学类毕业生主要选择在京、津、沪和浙、苏、粤、鲁的沿海城市、省会城市就业，而一些著名的大型药企由于地域问题，很难招到满意的人才。

地域分析：地区性的差别也比较大，这与其经济的发达程度有着密切的关系。经 济越发达的地区对毕业生的需求反而越小，这主要是因为经济发达地区的医疗事业起步早，发展比较成熟稳定，特别是这些城市的公立医院基本上人才已经饱和，每年新进的人才很少。中小城市，因为医疗事业正处于不断进步发展的阶段，对人才的需求量则相对较大。

企业分析：医药行业被称为永远的“朝阳行业”。在人口众多，经济高速发展的 中国，医药行业更是前景一片光明。根据国家经贸委“十五”规划数据，预计我国药品需求年平均增长率可达12%.到 2005年，全国药品需求将达到 2180亿元。中国医药企业的前景也存在不容乐观的一面。与国际大的医药集团相比，中国医药企业普遍规模较小。同时医药企业还面临着GMP、GSP认证的政策要求。