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很多即将步入医疗岗位的朋友们都非常关注所在地区医疗岗位的招聘公告信息,医学教育网医疗卫生招聘栏目为了更好的服务正在找工作的医疗相关专业人员,每天为大家整理搜集新鲜的各地医疗卫生系统/医院等招聘公告通知和信息,欢迎大家查看!以下是公告通知:浙江省杭州市建德市中西医结合医院2022年9月招聘编外人员3人,内容如下:
2022年9月13日-9月19日
一、招聘原则
1.尊重人才,任人唯贤;
2.公平竞争,择优录取;
3.严守纪律,全程接受各方监督。
二、招聘条件
1.身体健康,五官端正,遵纪守法,没有违纪违法等不良行为记录。
2.具体职位要求:
序号 | 岗位 | 专业 | 招聘 人数 | 年龄 | 学历 | 其他要求 |
1 | B超 医生 | 临床医学、医学影像学 | 1 | 40周岁以下 | 全日制大专及以上 | 已取得执业(助理)医师资格证者,执业注册范围为医学影像学和放射治疗专业 |
2 | 发热门诊医生 | 临床医学类、中医类、中西医结合类 | 1 | 40周岁以下 | 本科及以上 | 须具有执业医师资格,执业注册范围为内科专业 |
3 | 中药房中药师 | 中药学 | 1 | 50周岁以下 | 本科及以上 | 须具有副高级职称及以上 |
三、招聘程序
1.发布公告
2022年9月13日在建德市人民政府门户网站()“法定主动公开内容-人事信息-招录招聘”、建德市中西医结合医院微信公众号同时进行公示。
2.报名与资格审核
报名时间:2022年9月13日-9月19日
报名地点:建德市中西医结合医院行政三楼人事科
联系人:翁淑芳、张晶15158829077、0571-64561736
报名者须提供如下材料:个人简历、有效期内二代身份证、户口本及学历学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》、职称证书、执业资格证书等岗位要求材料的原件和复印件。
报名者对所提供信息资料内容的真实性、准确性、合法性负责;凡弄虚作假的,一经查实,即按有关规定处理。
3.招聘考试
采取笔试+面试的方式进行,按照笔试成绩占40%,面试成绩占60%计算综合成绩;笔试和面试均采取百分制,面试合格分60分,面试不合格者取消录用资格,若综合成绩相等,以笔试分数高的排位在前。
考试时间、地点另行通知。
4.成绩公示
按考试总成绩从高分到低分1:1确定体检对象并公示。
5.体检和考察
待录用人员参加医院安排的健康体检,并对体检通过者开展政审考察,体检不合格或考察不通过者不得录用,并按成绩从高分到低分递补。
6.人员聘用
医院召开院党委会会议,听取拟录用人员的考察情况、考试成绩与体检结果,讨论确定拟聘用人员名单,拟聘用人员须公示5个工作日,公示结束无异议的由医院人事科负责签订劳动用工合同,工资标准参照医院卫技临聘人员执行。
四、其他事项
1.资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或考生条件不符合招聘岗位条件要求等情况的,随时取消应聘资格。
2.报考人员应关注相关公告,如因考生未阅读公告或错填联系电话、关闭电话、更改电话号码等原因导致无法联系而未在规定时间内参加考试的,一律视为自动放弃,后果由报考人员本人承担。
3.未定事宜,由建德市中西医结合医院研究确定。
4.本方案由建德市中西医结合医院负责解释。
5.所有招聘工作在建德市中西医结合医院纪委指导监督下,由医院人事科负责组织实施。
金钱名利淡如水,医德医道大于天;个人利益抛一旁,患者病情在心间。这是多少医护岗位从业者的心声,这又是多少医疗岗位从业者的真情实感。以上医学教育网小编搜集的公告信息:浙江省杭州市建德市中西医结合医院2022年9月招聘编外人员3人,希望能够帮助到大家!