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新冠肺炎疫情期间,最辛苦的就是医疗工作从业者了,很多人也有志于或即将成为医疗工作从业者,医学教育网为大家搜集整理了全国各地医疗招聘信息:四省边际中心医院(衢州市人民医院)2022年招聘高层次人才50名,详情如下,希望能够帮助到大家!
招聘科室
医技科室及科研岗位,内科、外科、妇产科、儿科等临床科室。
招聘计划及薪酬待遇
1.领军人才10名:在专业领域做出卓越贡献,行业内有较大影响力;能在学科发展中起到引领和带动作用。
待遇:享受衢州市引进人才政策,提供120-300万元人民币的各类补贴,120-144平米购房补助。年薪100-300万元人民币或面谈。
2.中青年学科带头人40名:在行业内有一定影响力,具有引领学科发展的能力和水平。
待遇:享受衢州市引进人才政策,提供50-80万元人民币元的安家补贴,72-120平米购房补助。年薪50-150万元人民币或面谈。
招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍,遵守国家宪法、法律、法规,愿意履行事业单位工作人员的义务,遵守纪律,品行端正,身心健康。
2.领军人才、中青年学科带头人应具有博士学位及副高级以上专业技术职称。有知名院校附属医院工作经历、国外工作经历及有特定技术的优秀人才优先。
招聘程序和办法
按衢州市人力资源和社会保障局规定的程序和办法招聘。优秀人才可直接面谈。
应聘材料
1.个人简历,含基本信息、教育及工作经历、近五年承担科研基金及发表论文情况(标注最新影响因子及中科院大类学科分区)、获奖成果等;
2.附件材料,包括身份证/护照、所有学历学位证书、任职证明、基金证明、论文首页等。
报考人员应将以上材料原件的扫描件压缩为一个文件(以“招聘类型+姓名”命名),并发送至电子邮箱153573665@qq.com(邮件主题注明招聘类型)。
地址:浙江省衢州市闽江大道100号衢州市人民医院组织人事部
邮编:324000
联系人:杨老师、胡老师
联系电话:0570-3122115、3122125
淡薄宁静无怨无悔,以救死扶伤为己任,用真心,爱心,同情心呵护每一位患者。这是每一位医疗工作者的心声和使命,以上医学教育网发布的公告“四省边际中心医院(衢州市人民医院)2022年招聘高层次人才50名”,希望能够帮助您找到合适的岗位,早日发挥自己的力量!