关于2020年浙江省杭州市桐庐县卫健局下属事业单位招聘医疗工作人员的简章！具体内容如下，希望能够帮助到您！

二、招引政策

（一）本次招引所有岗位均列入事业编制。

（二）高层次卫生人才引进待遇政策。引进省级名（中）医、省卫生领军人才培养对象等高层次人才，给予每年15万元的政府特殊津贴，并享受一次性80万元的安家补助；引进县外三甲医院正高级职称业务骨干的，给予一次性60万元的安家补助；引进县外三甲医院副高级职称业务骨干的，给予一次性40万元的安家补助；引进县外三甲医院中级职称、三乙医院正高级职称业务骨干的，给予一次性30万元的安家补助；引进岗位需要其他副高以上职称的卫生人才，给予10万元购房补助。

（三）医学院校毕业生待遇政策。其中本科系“211工程”院校高考第一批录取的紧缺专业全日制博士研究生、硕士研究生，分别给予12万元、10万元的安家补助；其他医学类全日制博士研究生、硕士研究生和“211工程”院校高考第一批录取的紧缺专业全日制本科生，给予6万元的安家补助；其他第一批录取的紧缺专业全日制本科生，给予3万元的安家补助。“四证合一”（毕业证、学位证、规培证、执业资格证）人员另享受一次性补贴2万元。

三、单位简介及岗位条件

桐庐县第一人民医院

桐庐县第一人民医院是一所学科配套建设合理、设备完善、技术力量雄厚，集医疗、预防、保健、科教于一体的二级甲等综合性医院。现有员工1000余名，高级职称人员175名。实际开放床位600余张，年门急诊量80余万人次，年住院病人2万余人次，年医疗业务收入5亿余元。

桐庐县中医院

桐庐县中医院是一所以中医为主，中西医并重，各科齐全的二级甲等综合性中医医院，是浙江中医药大学、湖南中医药大学教学医院。医院床位500张，职工700余人。拥有国医大师孙光荣学术经验传承（浙江）工作室、全国基层名老中医传承工作室、桐君药祖国医馆，为我县中医中药发展和后备人才培养提供有力的保障。

桐庐县第二人民医院

杭州市第一人民医院桐庐分院（桐庐县第二人民医院）是一家二级乙等综合性县级公立医院。医院开放床位200余张，职工总数近400人。医院十分重视人才的引进和培养，成立“青年骨干医生培养基金”、“分水卫生人才基金”等，引进的人才符合条件者可享受医院给予的安家补助。

桐庐县妇幼保健院

桐庐县妇幼保健院为全县妇幼保健工作业务指导中心、桐庐县危重新生儿救治中心、孕前优生健康检查中心、妇幼保健质量管理中心、新生儿疾病筛查管理中心。医院开放床位103张，现有职工400人，拥有高级职称医务人员50余人，年业务收入超亿元。

四、报名方式

请以“报名单位+岗位+姓名”为文件名，将报名材料发送至招聘邮箱1031609710@qq.com。

报名材料：报名人员需填写报名表、量化评分表电子版（见附件），并将户口本、身份证、学历、学位证书、相关执业证书、职称证书、技能证书、所获荣誉奖项证书等扫描件以压缩包的形式发送至指定邮箱。

五、联系方式

联系人：顾老师

电话：0571-58500921

邮箱：1031609710@qq.com

附件：

 附件1：2020年桐庐县医疗单位人才引进报名表.doc

 附件2：2020年桐庐县卫生人才引进量化评分表.doc

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