2018年4月浙江省绍兴市第七人民医院公开招聘4名编外工作人员通知,相信很多人对此都非常的关注,为方便大家查看相关信息,医学教育网小编就为大家整理了具体通知如下:
因医院工作需要,经上级同意,决定面向社会公开招聘编外工作人员,现就有关事项公告如下:
一、招聘岗位人数及要求
1.服务中心导医1名。具有大专及以上学历,女性,身高160以上,形象较好,沟通能力强,普通话标准,会讲绍兴方言,年龄35周岁以下,
2.锅炉操作人员2名。具有锅炉操作上岗证,男性,45周岁以下,未发生安全事故。
3.机修人员1名。具有电工操作上岗证,男性,45周岁以下,未发生安全事故。
二、报考基本条件
1.拥护中国共产党,遵纪守法、品行端正、作风正派,未发生过违法违纪情况,具有良好的职业道德。
2.身心健康,能适应岗位工作要求。
三、招聘方法和步骤
1.报名时间:2018年5月3日8:00--11:30,14:00--17:00。
2.报名地点:胜利西路1234号,绍兴市第七人民医院行政楼五楼人事科,联系电话:85397770。
3.资格审查。2018年5月4日前完成资格审查。
4.考试。由医院组织,时间另行通知。
5.体检:根据考试成绩总分,从高分到低分按1:1的比例确定体检对象。体检费用由应聘人员自理(体检时间、地点另行通知)。不按规定的时间、地点进行体检,视作自动放弃。对体检不合格者或自动放弃者,取消其录取资格,并依据考试成绩依次递补。
6.聘用:根据考试成绩和体检结果,确定拟聘用人员提交医院办公会议讨论决定,并在医院网站进行公示(公示期为3个工作日)。经公示后,报上级主管部门审批。经同意后,医院与应聘人员签订聘用合同(其中试用期为六个月)。拟聘用人员不按时办理相关手续的视作自动放弃。
7.薪酬:工资福利待遇按编外用工相关规定执行。
四、有关要求
1.应聘人员报名时,请携带报名表(见附件)、有效居民身份证、户口簿、学历、资格等相关证件的原件和复印件。所提供材料必须真实、有效,若有虚假,一经查实,取消资格。
2.招聘工作坚持公开、公平、公正原则,医院有关部门及人员应严格把关,严守人事纪律。
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