为稳定基层医疗队伍，保障基层医疗质量，切实解决当地农牧民就医的具体问题，并按照吉党发《印发的通知》【2019】2号文件精神，结合《乡村医生从业管理条例》的有关规定，经研究决定，面向全县范围内公开招聘乡村医生8名。

一、指导思想

坚持“品德技能优先，热爱卫生事业、安心农村工作”的原则，根据工作需要统筹调配，切实把优秀人才引进我县的乡村医生队伍中，提升我县乡村医生队伍的整体水平，更好地为我县农村经济建设和社会发展服务。

二、招聘原则

公开、公平、公正、择优。

三、招聘岗位

面向全县招聘乡村医生8名。岗位详见《2019年吉木乃县公开招聘乡村医生职位表》。

四、招聘条件

（一）年龄：18周岁以上，45周岁以下。

（二）具有吉木乃县户籍的全日制普通院校医学中专及以上学历毕业生。具备助理医师资格、执业医师资格者笔试、面试免考，直接进入体检和政审，并优先录用。

（三）原则上本乡（镇）、村（社区）户籍人员应优先报考本乡（镇）、村（社区）岗位，如本乡（镇）、村（社区）没有符合条件的人员报名，则其它乡（镇）、村（社区）人员可报考，相邻乡（镇）、村（社区）优先。

（四）遵纪守法，品行端正，诚实守信，吃苦耐劳，爱岗敬业。

（五）基础理论扎实，对工作认真负责，有较强的事业心和责任感。

（六）身体健康，有完全民事行为能力。

（七）下列人员不能报考：

1、出现过重大医疗事故或被吊销过医师执照以及曾被开除过的公职人员。

2、有违法违规记录的。

五、招聘程序

（一）发布招聘信息

2019年4月2日通过吉木乃县人民政府网站（）、县电视台及网络信息等多种方式向社会公布招聘简章。

（二）报名

1、报名采取现场报名的方式，按要求认真填写《2019年吉木乃县公开招聘乡村医生报名表》。

2、报名时间：2019年4月3 日至4月9日北京时间18点整。

报名地点：人社局二楼大厅。

报名联系人：吾米提、恒巴提。

联系电话：6192346.

3、报名时报考人员应持以下材料：本人户口薄、毕业证、身份证、资格证原件及复印件各一份、本人近期正面免冠1寸红底彩色照片2张。

（三）资格审查

资格审查时间：2019年4月10日北京时间11点整，由相关部门共同负责资格审查，切实做到公开、公平、公正，不符合条件的，一律取消考试资格。在职人员须提供所在单位同意报考的证明。

（四）笔试

1、笔试内容

笔试内容为国家基本公共卫生服务规范（第三版）、国家基本药物制度及各项医疗惠民政策共50%，医学临床“三基”训练题基础部分（第四版）占50%.考试时间为120分钟，满分100分。

2、笔试语种：考生全部使用国家通用语言答卷。

3、准考证发放时间和地点：

时间：2019年4月10日下午16：00

地点：吉木乃县人社局二楼大厅。

4、笔试时间及地点：

2019年4月 11日下午16：00—18：00（北京时间），笔试地点详见准考证。

5、笔试成绩及进入面试人员公布：于2019年4月12日在吉木乃县政府网（）、人社局一楼大厅公布。

（五）面试1、岗位按照1：3的比例进入面试。若入围人员达不到相应比例时，由2019年吉木乃县政法系统公开招聘工作人员工作领导小组根据实际情况商议确定。（进入面试人员名单将和笔试成绩一同公布）

2、面试通知单领取时间及地点：

2019年4月14日下午16：00，县人社局二楼大厅。

3、面试内容：结构化面试，采用国家通用语言答题。

4、面试时间拟定于2019年4月15日下午；面试地点详见准考证。（具体时间地点以面试通知单为准）

5、面试成绩于2019年4月16日在吉木乃县政府网站（）、县人社局一楼大厅公布。

（六）总成绩计算

总成绩 = 笔试总成绩×60%+面试成绩×40% . 笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一职位考生总成绩并列的，笔试成绩高的考生进入下一环节。

（七）体检

根据总成绩排名，按招聘岗位人数1：1的比例确定参加体检人员。参加体检的考生在规定的时间、地点集中，统一到县医院进行体检，体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准》执行。考生对体检结果有疑问时，可提出复检要求，在县医院统一进行复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检不合格者取消招聘资格，从同一职位中按总成绩排名依次递补参加体检。体检费用、复查费用由考生自理。

体检时间拟定于：2019年4月19日

（八）考察

体检合格的人员填写《政审表》于2019年4月23日进行政治审查及考察。考察内容内要包括应聘人员的政治思想、道德品质、现实表现、遵纪守法、廉洁自律及家庭社会关系等方面的情况。因政审不合格出现空缺岗位的，从同一职位面试测试合格人员中，按成绩从高分到低分顺次递补，进行政审。

（九）公示

按照规定的程序笔试、面试、体检及政审全部合格者，按总成绩排名确定拟聘用人员，经审核后，于2019年4月25日至4月29日在吉木乃县政府网（）、人社局一楼大厅公示。

（十）聘用

拟聘用人员试用期为六个月，试用期考核合格者由用人单位与应聘人员签订劳动合同，劳动合同每年一签。每年度进行一次年度考核，考核结果报人社局备案，考核合格者续签协议。新聘用人员试用期间不合格者取消聘用资格。被聘用人员自接到用人单位通知之日起3日内到用人单位报到，逾期不报到者视为自动放弃，取消聘用资格。

（十一）岗前培训

根据公示情况由县人社局和卫计委统一安排录用人员进行岗前培训和考核（培训内容包括理论知识及操作技能），具体时间另行通知。

六、工资待遇

新聘用乡村医生工资待遇=基础工资1800元+五险+公共卫生补贴+绩效奖励，食宿自理。

七、监督及其它要求

对违反规定及弄虚作假的报考人员，取消其考试资格；已被聘用的，取消其聘用资格。

八、其他事项

本《简章》确定的时间、地点因特殊情况发生变化的，另行通知。

本《简章》未尽事宜由2019年吉木乃县公开招聘乡村医生工作领导小组负责解释。