您是即将步入医疗行业的相关从业者吗？您还在为在哪里能够看到医疗岗位招聘信息而烦恼吗？您还在担心看不到所在地区全面的医疗招聘公告信息吗？小编告诉您一个好消息，医学教育网为了服务广大医学岗位人员，每天特意整理搜集全国各地医疗招聘公告信息，以下是“山东”地区的公告通知：山东省临沂市荣军医院招聘临床医学及医学影像学工作人员啦，欢迎查看。

一、引进岗位和计划

引进岗位和计划及具体要求详见附件1。

二、引进范围和条件

本次引进对象为符合岗位要求的大学本科及以上学历且具备中级、高级职称的医疗专业技术人员，具体招聘条件如下:

1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；

2、具有良好的品行和职业道德;

3、具备岗位所需的专业或技能条件、身体条件和其他条件;

4、报考高级岗位人员年龄不超过50周岁(1971年1月11日以后出生)，中级岗位人员年龄不超过45周岁（1976年1月11日以后出生）。

5、海外留学归国人员引进须经教育部认定同等学历、学位;

6、属在职人员引进的，应出具有用人管理权限的部门或单位同意引进的证明。定向、委培毕业生引进，须征得定向、委培单位同意;

7、以下人员不得引进：曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，受党纪政务处分在处分期或影响期未满的、有恶意失信行为被法院纳入失信人员名单尚未撤销的，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员。引进人员不得有违《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定情形的岗位。

三、引进程序和方法

1、报名时间：2021年1月11日—18日。

2、符合基本条件和引进岗位专业要求的人员，可登录临沂市荣军医院官网下载《临沂市荣军医院引进急需紧缺专业人才报名登记表》（附件2），如实填报个人应聘信息资料，并附照片发送至rjyy8016913@163.com邮箱，发送邮件后请拨打0539-8036251确认。医院根据填报的信息，及时联系报名人员，确定报名合格人选。

四、资格审查

五、考试内容和方法

考试分为笔试和面试。

1、笔试

考试内容为引进岗位专业基础知识；笔试成绩采用百分制计算；时间和地点另行通知。

笔试成绩公布后，根据引进岗位和考试情况确定笔试合格分数线。面试人员从达到笔试合格分数线的人员中，根据引进岗位计划由高分到低分依次确定，面试人数按1:3的比例确定。进入面试人数达不到以上规定面试人数比例的，按实有合格人数确定进入面试人员。进入面试人员名单按照规定程序向社会公布。

2、面试

面试采取结构化面试方式进行；时间和地点另行通知。

应聘人员考试总成绩按照笔试成绩占50%，面试成绩占50%的比例计算。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。考试结束后，根据引进岗位和计划数，按照考试总成绩，按1:1的比例从高分到低分等额确定拟考察体检人选。

拟确定为考察体检人选的面试成绩不得低于60分。如引进岗位出现应聘人员考试总成绩相同，则按笔试成绩由高分到低分依次确定考察体检人选；笔试、面试成绩都相同的，通过加试的办法确定考察体检人选。笔试成绩、面试成绩和考试总成绩按规定程序在临沂市退役军人事务局和临沂市荣军医院网站向社会公布。

附件：

1、临沂市荣军医院引进急需紧缺专业人才计划

2、临沂市荣军医院引进急需紧缺专业人才报名登记表

3、临沂市荣军医院引进急需紧缺专业人才诚信承诺书

俗话说得好，时间，天天得到的都是二十四小时，可是一天的时间给勤勉的人带来聪明和气力，给懒散的人只留下一片悔恨。“山东省临沂市荣军医院招聘临床医学及医学影像学工作人员啦”的公告通知已经发布，距离考试已经很近了，大家抓紧时间根据公布的考试内容进行复习吧！祝您求职成功！

更多查看》

关于山东省青岛大学附属医院2021年拟面向社会公开招聘高级岗位的公告通知

关于山东第一医科大学科创中心岗位（媒介病毒传染病课题组）招聘科研助理岗位的公告