“2019江西赣南医学院第三附属医院高层次人才招聘6人公告”发布了，为了帮助大家及时了解医疗卫生招聘信息，医学教育网小编整理以下内容，希望对您有帮助！

（公告本年度有效，直至招满为止）

一、医院简介

赣南医学院第三附属医院坐落在江西赣州，是一所集医疗、教学、康复、科研、预防、保健、急救为一体的综合性医院，隶属赣南医学院管理，聘请中国工程院资深院士、南方医科大学钟世镇教授为技术顾问。

医院由京九和永昌两个院区组成，占地总面积40余亩，病床数520张。现有职工300余人。设有急诊科、内一科「肾内（血液透析）、内分泌、神经内科和消化内科」、内二科（老年医学科、安宁疗护中心）、骨科、普外科、泌尿外科、神经外科、结直肠疾病诊疗中心（内镜中心）、妇产科、儿科、麻醉科、重症医学科、神经康复、疼痛康复、老年康复、康复治疗中心、检验科、药剂科、放射科、体检中心、供应室、口腔科、五官科、皮肤科、中医科、中西医结合科和生理功能科等临床医技康复科室。

医院拥有西门子1.5T超导MRI、GE多排CT、GEDR、GE彩超、西门子全自动生化分析仪、德国产大功率钬激光、英国产等离子前列腺电切镜、史赛克腹腔镜、关节镜、德国产输尿管镜、蛇牌骨科动力系意大利“C”臂X光机；等速肌力训练仪（台湾BODYGREEN，LGS03）、水疗训练系统（KLW-SSL系列）、经颅磁刺激仪（YS6004C型）、下肢康复机器人，3D虚拟模拟情景、丹麦肌电图、康复评定系统等先进的诊疗设备。

医院始终坚持“强专科、小综合”发展思路，以患者为中心，以质量为抓手，以服务为载体，以团队为支撑，以满意为目标，关爱患者、尊重患者，内强素质，外树形象，不断加强医疗质量管理，完善服务措施，全面提升服务能力，改善患者就医体验，力求建设成为业务精湛、管理精细、效益精良，具有鲜明专科特色的精致型的高校附属医院。

二、招聘计划（见附件）

备注：45周岁指1974年1月1日以后出生，35周岁指1984年1月1日以后出生。

三、报名与资格审查

（一）报名时间：

即日起至3月22日8：00-11：30、14：30-17：00

（二）报名地点：

赣南医学院第三附属医院永昌（老年康复）院区三楼人事科

（三）报名方式：

1.所需材料：身份证、毕业证、学位证、执业证及相关专业技术资格证原件及复印件各一份、《招聘工作人员报名表》（见附件或医院网站下载）、一寸照片一张、应届毕业生需提交就业推荐表一份；

2.现场报名：本人携带所需材料到医院人事科现场报名和资格审查；

3.具有副高以上职称者，学历、年龄可适当放宽。

（四）资格审查：

请应聘人员仔细对照所报考岗位条件要求，诚信报考，资格审查贯穿于全招聘过程，凡弄虚作假者，一经查实即取消考试及聘用资格。

四、考核方式：综合面试

（一）主要考核应聘人员的专业素养、语言沟通能力等综合素质；

（二）面试时间：3月28日下午14：30开始，请携带身份证提前半小时到场

（三）地点：永昌院区3楼会议室

五、体检、试工

根据面试成绩，从高分到低分，按岗位招聘人数1：1的比例确定体检人员，体检标准参照江西省录用公务员体检标准执行，因我院为医疗保健单位，有传染性疾病者不予聘用。体检合格者试用期3个月，如体检或试用不合格，医院将在面试人员中顺延聘用。

六、聘用、待遇

（一）经体检、公示和试用合格后，办理聘用手续。试用期三个月，如考核不合格，不予聘用；

（二）按照国家及江西省和医院相关规定，聘用后享受医院在职在岗同类人员工资、福利、社会保险和公积金等待遇；

（三）硕士可按政策租住赣州市建设的人才住房并享受租房优惠，优惠期5年和安家费5万元（分5年付清）；

（四）发放5年硕士人才津贴，标准为1000元/月；

（五）通过申报立项，提供科研启动经费；

（六）学科带头人岗位待遇面谈。

七、用工形式：劳动合同制

八、联系方式：刘老师0797-7022227

九、其他事项：

1.医院网址：赣南医学院第三附属医院（）

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