为满足医疗卫生事业发展需要,按照公开、平等、竞争、择优原则,“江苏省泰州市第四人民医院2023年招聘工作人员85人”的公告正式发布啦!关注着医疗招聘的小伙伴,一定不要错过呀!事不宜迟,接下来就和小编一起来看看具体岗位和招聘相关事宜吧~
临床医技、药剂、职能人员报名时间:2022年11月28日—2022年12月18日
护理人员报名时间:2022年12月27日
一、招聘岗位与人数
本次计划招聘85人,具体岗位、专业、学历、人数等要求详见招聘需求信息表(详见附件1)。
泰州市第四人民医院2023年招聘需求信息表 | |||||
招聘岗位 | 专业 | 学历 | 人数 | 其他要求 | 备注 |
内分泌科 | 内科学(内分泌与代谢疾病)/临床医学 | 硕士及以上 | 1 | 有执业医师证,已完成规培。 | |
神经内科 | 临床医学/内科学(神经病学)/中西医结合临床 | 2 | 临床医学专业优先。 | 紧缺岗位 | |
消化内科 | 临床医学/内科学(消化系病) | 2 | |||
肾内科 | 内科学(肾病) | 1 | 有执业医师证,已完成规培。 | ||
重症医学科 | 临床医学 | 1 | 1.从事部分放射性设备操作,限男性; | ||
麻醉科 | 麻醉学 | 1 | |||
泌尿外科 | 临床医学/外科学(泌尿外科) | 1 | |||
肝胆外科 | 外科学(普外) | 1 | |||
肛肠科 | 1 | ||||
呼吸与危重症医学科 | 内科学(呼吸系病) | 1 | 有执业医师证,已完成规培。 | ||
放疗科 | 临床医学 | 1 | 从事部分放射性工作,有LA医师证优先,男性优先。 | ||
超声科 | 超声医学 | 1 | |||
影像科 | 影像医学与核医学/医学影像/放射医学 | 1 | |||
临床护理 | 护理/护理学 | 1 | 要求全日制研究生毕业。 | ||
感染性疾病科 | 临床医学 | 本科及以上 | 1 | ||
康复科 | 临床医学 | 2 | 有执业医师证,已完成规培优先。 | ||
康复治疗学 | 1 | 有康复治疗师资质优先。 | |||
妇产科 | 临床医学 | 1 | |||
儿科 | 1 | 中医儿科学专业学历要求硕士及以上。 | 紧缺岗位 | ||
老年医学科 | 临床医学/内科学 | 1 | 本科学历要求已完成规培。 | ||
烧伤整形(医学美容)科 | 1 | 有规培证优先。 | |||
心胸外科 | 临床医学 | 2 | 有执业医师证,已完成规培优先。 | ||
呼吸与危重症医学科 | 临床医学 | 1 | 有执业医师证,已完成规培。 | ||
精神科 | 临床医学/精神病与精神卫生学 | 2 | 有执业医师证,完成规培优先。 | ||
心电图室 | 临床医学 | 1 | 限女性,完成规培优先。 | 紧缺岗位 | |
影像科 | 医学影像技术 | 1 | |||
病理科 | 临床医学/临床病理学 | 1 | |||
急诊科 | 临床医学 | 1 | 有执业医师证优先。 | 紧缺岗位 | |
体检中心 | 临床医学/预防医学 | 1 | 有职业健康总检资质优先 | ||
医学影像学/放射医学 | 1 | 有执业医师证已完成规培优先,女性优先。 | 体检超声岗位,紧缺岗位 | ||
临床医学 | 1 | 女性优先。 | 体检心电图岗位,紧缺岗位 | ||
检验科 | 医学检验类 | 1 | |||
输血科 | 医学检验类/临床医学 | 1 | 有执业医师证优先。 | ||
临床营养科 | 临床医学/营养与食品卫生学 | 1 | 有执业医师证已完成规培优先。 | ||
药学部 | 药学 | 2 | |||
人力资源处 | 档案学/图书情报与档案管理/人力资源管理/公共事业管理/社会保障/劳动与社会保障/劳动关系/卫生事业管理 | 1 | |||
医学装备处 | 生物医学工程 | 1 | |||
总务处 | 土木工程 | 1 | |||
环境工程 | 1 | ||||
感染管理办公室 | 临床医学/公共卫生类 | 1 | 1.临床医学专业要求有执业医师证,注册科目为内外妇儿; | ||
科教处 | 医学类 | 1 | 有科研工作经历优先。 | ||
公共卫生科 | 预防医学/公共卫生类/临床医学 | 1 | |||
信息处 | 计算机类 | 1 | |||
医务处 | 医学类/卫生事业管理 | 2 | |||
采购中心 | 公共管理类 | 1 | |||
质量管理办公室 | 临床医学 | 1 | 有临床工作经历优先。 | ||
120急救 | 临床医学 | 大专及以上 | 3 | 取得执业医师证,有急救工作经历优先。 | 紧缺岗位 |
临床护理 | 护理/护理学/高级护理/涉外护理 | 25 | 1.全日制高中起点大专及以上毕业; 要求全日制高中起点大专及以上毕业。 | ||
助产 | 2 | ||||
供应室 | 护理/机械设计与制造/机械制造与自动化/医疗器械制造与维护 | 2 | 体力要求高,男性优先。 | 供应室消毒员岗位 |
二、报名条件
1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;
2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
3.遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,具有良好的职业道德;
4.身体健康,五官端正,具备正常履行职责的身体条件;
5.博士研究生40周岁以下(1983年及之后出生),硕士研究生35周岁以下(1988年及之后出生),本科生、大专生30周岁以下(1993年及之后出生),特别优秀人员年龄可适当放宽;
6.学历要求大专的须为高中起点大专(五年制大专不在招聘范围之内);
7.优秀人才、有三级医院临床一线工作经历3年及以上人员、或应聘紧缺专业、紧缺岗位人员,年龄及学历要求可适当放宽。
三、招聘程序
本次招聘工作由泰州市第四人民医院组织,按照发布招聘公告、报名、资格审核、考核、体检、公示、签约等步骤实施,具体程序和办法如下:
(一)发布招聘公告
医院按照“事先告知、公开透明”的原则,在报名前通过泰州市第四人民医院官网和微信公众号、丁香园网站、各医学院校就业网站等向社会发布招聘公告。
(二)报名
1.临床医技、药剂、职能人员
(1)报名时间:2022年11月28日—2022年12月18日。
(2)报名方式:网上报名,报名邮箱:。
(3)报名流程:
①填写招聘报名登记表(见附件2,医院官网可下载)并与相关资质材料电子版一并发送至报名邮箱,邮件标题注明:姓名-专业-学历-应聘岗位;
②加入“2023年泰州四院招聘群”(QQ群号:663137171),申请入群验证身份时,注明:姓名-专业-学历-应聘岗位。
2.护理人员
(1)报名时间:2022年12月27日。
(2)报名方式:现场报名,同时审核报名者相关资料,加入QQ群(群号报名现场提供)。
(3)报名地点:泰州市第四人民医院行政楼7楼会议室,医院地址:泰州市海陵区鼓楼北路99号。
(三)资格审核
1.所有报名人员均需参加现场资格审核,资格审核地点为医院行政楼7楼会议室。
2.临床医技、药剂、职能人员资格审核时间为2022年12月20日。
3.护理人员资格审核时间为2022年12月27日(与报名同时进行)。
4.资格审核时需提供以下材料:
①《招聘报名登记表》(见附件2,医院官网可下载),两张2寸近期免冠正面半身照片;
②有效期内本人身份证原件;
③应届生提供《毕业生双向选择就业推荐表》和《毕业生就业协议书》原件,往届生提供毕业证书及学位证书原件;
④医师资格证书(刚得知成绩者提供官网成绩截图证明)、护士资格证书、英语四六级、计算机及表彰奖励证书原件;
⑤个人纸质简历一份,包含上述原件材料的复印件。
5.有下列情形之一的,不得应聘:(1)现役军人、普通高校在读非应届毕业生;(2)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
6.资格审核通过后现场发放准考证。
注:(1)资格审查贯穿招聘活动全过程,应聘人员凡提交材料有弄虚作假者,一经查实,即取消考试和录用资格;(2)如因疫情防控等特殊事项需变更报名和资格审核时间, 将提前在网站公告。
(四)考核
1.临床医技类人员
(1)硕士及以上学历:
面试:考生携带准考证和有效期内的身份证,按准考证上的时间和地点参加面试。面试顺序现场抽签决定,成绩采用百分制,按“四舍五入”法保留两位小数。
(2)本科及以下学历:
①笔试:考生携带准考证和有效期内的身份证,按准考证上的时间和地点参加笔试;
②面试:根据笔试成绩择优通知参加面试,面试顺序现场抽签决定。
笔试与面试成绩均采用百分制,总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入”法保留两位小数。
2.药剂、职能类人员:
(1)笔试:考生携带准考证和有效期内的身份证,按准考证上的时间和地点参加笔试;
(2)面试:根据笔试成绩择优通知参加面试,面试顺序现场抽签决定。
笔试与面试成绩均采用百分制,总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入”法保留两位小数。
3.护理人员:
(1)分理论考核、操作考核和面试三个环节(具体时间及地点见准考证),考生须携带准考证和有效期内的身份证,按准考证上的时间和地点参加考核;
(2)所有报名人员通过资格审核后均参加理论考核,根据理论考核成绩择优通知参加操作考核,根据理论、操作考核总成绩择优通知参加面试。操作考核、面试顺序现场抽签决定;
(3)理论考核、操作考核和面试成绩均采用百分制,总成绩按理论考核成绩占30%、操作考核成绩占30%、面试成绩占40%的比例计算。理论考核成绩、操作考核成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入”法保留两位小数。
(五)体检
考核工作结束后,根据成绩由高到低择优确定参加体检人员。体检标准按修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》及《关于进一步做好江苏省公务员考试录用体检工作的通知》(苏人社发[2013]186号)执行。体检时间一般为面试次日的07:30-09:30。
(六)公示
根据体检结果,确定拟聘用人员名单,并在医院官网公示5个工作日。
(七)签约
公示期满后,没有问题或者反映的问题不影响聘用的拟聘用人员与医院签订劳动合同(应届毕业生须签订《毕业生就业协议书》)及相关补充协议,确定劳动关系。
拟聘用的在职人员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或协议的,由本人按有关规定自行负责解除。
(八)疫情防控相关要求
1.参加现场应聘的考生须出示“苏康码”和“行程码”。“苏康码”须为绿码,“行程码”无星号。
2.每位考生均须提交本人24小时内核酸阴性检测证明。
3.考生应自备口罩,按要求主动测量体温。凡经现场相关工作人员确认有可疑症状的考生不得参加现场报名和应聘。
四、待遇
1.临床医技类硕士及以上学历人员(中医类、药学类除外):
(2)按人才分类享受5-50万的人才引进和科研启动经费(分次发放);
(3)入职2年内每月发放生活补贴;
(4)博士入职后经考核合格每月发放博士津贴;
(5)取得专业技术资格的进院次月即可享受科室绩效奖。
2.其他人员待遇根据医院相关规定执行。
五、纪律与监督
本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格坚持规定的条件、程序和标准,一经发现并查实不符合本公告规定以及徇私舞弊、弄虚作假的,即取消应聘人员的聘用资格,并追究相关工作人员责任。招聘工作接受纪检监察部门和社会监督,对违反考核、聘用招聘纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员,一经查实,即按有关规定严肃处理。
六、本《公告》由泰州市第四人民医院人力资源科负责解释。
1.咨询电话:0523-80185084,80185016(医院人力资源处)
2.举报电话:0523-80185015(医院纪检监察室)
3.指定网站: