相信很多人都想知道2017年湖南长沙市第三医院公开招聘医护工作者通知，下面请大家仔细阅读医学教育网编辑专门为您整理的这篇文章吧。希望可以帮助到您！

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优。

二、招聘人员人事管理办法

对招聘录用人员实行人才派遣管理。

三、招聘岗位及要求

四、招聘方式：

面向社会公开发布信息，按照报名→资格审核→笔试→操作考核→跟班实习考察→面试→体检→确定录取人员名单→办理人才派遣相关手续程序进行人员招聘。

（一）报名

1、报名地点：医院门诊楼六楼人事科

2、报名时间：

报名时间为2017年3月30-31日。至报名截止时间尚无人报名的招聘岗位可继续接受报名至4月30日。

3、报名时需验证资料：身份证、学生证、毕业证、学位证、执业证、工作经历证明等材料。

（二）资格审核。报名时由人事科进行资格审核。

（三）笔试

笔试成绩满分为100分（成绩保留小数点后一位，四舍五入），笔试内容为本专业基础知识和理论，不指定考试复习用书。笔试时间2017年4月1日。具体考试安排将在医院官网另行公布。

（四）操作考试

按岗位计划数1：3的比例依笔试成绩由高分到低分确定进入操作考试人员。考试时间、地点将在医院官网上另行公布。

（五）跟班实习考察

按岗位计划数1：2比例确定进入跟班实习考察人员。

报名人员到各招聘岗位跟班实习考察1周（应届毕业生考察2周）。考核测评要素：基础理论水平、实际操作能力、岗位履职能力、沟通协调能力、团结协作能力、劳动纪律、职业道德等。跟班实习考察成绩满分为100分（成绩保留小数点后一位，四舍五入）。

跟班实习考察不合格（低于60分）人员不进入面试。

（六）面试

按岗位计划数1：1.5的比例依跟班实习考察成绩由高分到低分确定进入面试人员。面试主要考核心理素质、仪表仪态、语言表达、思维逻辑等综合能力。

（七）体检

按岗位计划数1：1的比例依面试成绩由高分到低分确定进入体检人员。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。出现体检不合格或者弃权，则按面试成绩从高分到低分依次递补。

（八）医院会议审定，确定聘用人员。

（九）医院与聘用人员签订人才派遣相关手续。

以上是2017年湖南长沙市第三医院公开招聘医护工作者通知的全部内容，有意愿者可以在2017年3月30日到2017年3月31日两天到医院门诊楼六楼人事科报名！医学教育网小编祝大家工作顺利！