为满足医疗卫生事业发展需要，按照公开、平等、竞争、择优原则，“河南省许昌市建安医院2022年招聘工作人员7名”的公告正式发布啦！关注着医疗招聘的小伙伴，一定不要错过呀！事不宜迟，接下来就和小编一起来看看具体岗位和招聘相关事宜吧~

2022年11月28日至2023年1月20日，临床医师岗位长期招聘

一、基本情况

许昌市建安医院（许昌市精神卫生中心、许昌市心理咨询中心）是由许昌市政府举办的二级甲等精神卫生专科医院，始创于1958年，开放床位430张，内设心境障碍一科、儿童少年精神医学科、中西医结合精神医学科、临床心理科、精神病性障碍科、心境障碍二科、心身医学科、老年病科等临床科室，医院综合能力在全省地市级精神病专科医院中排名前位，在豫中南地区具有较高的知名度和影响力，在许昌地区心理健康和精神卫生领域发挥着重要的引领作用。领办七里店社区卫生服务中心，服务七里店和灞陵办事处所管辖13个社区4.6万余名辖区居民，成立了多个家庭医生签约服务团队，为居民提供连续、综合、便捷的基本医疗和基本公共卫生服务。

二、招聘原则

招聘工作坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、公正、平等、竞争、择优”的原则，实行岗位公开、自愿申报、择优选拔的用人机制。

三、招聘基本条件

（一）遵纪守法，具有良好的思想道德素质，无不良记录；

（二）热爱精神卫生事业，有较强的事业心、责任心、沟通能力及团队协作能力；

（三）具有国家承认的学历、学位；

（四）五官端正、身体健康，能胜任岗位要求。

四、招聘岗位及具体要求

五、报名时间和方法

（一）报名时间：2022年11月28日至2023年1月20日，临床医师岗位长期招聘。

（二）报名材料：①《许昌市建安医院公开招聘工作人员报名表》（附件1）；②身份证原件及复印件；③毕业证、学位证（第一学历、中间学历、最高学历）原件及复印件、《教育部学历证书电子注册备案表》（有效期内）；④执业证原件及复印件；⑤专业技术资格证原件及复印件；⑥招聘岗位有工作经历及相关资格证书等要求的，须携带相应证明及证件材料；⑦在职人员需出具本单位同意报考证明或解除劳动合同证明。

（三）报名方法

（1）网上报名：将上述报名材料扫描件发送至报名邮箱：。邮件命名规范：应聘岗位+本人姓名，否则不予受理。

（2）现场报名：报名人员携带个人简历、身份证、毕业证、学位证、资格证、职称证、规培证等证件原件及复印件，免冠彩色照片1张，到医院人事科报名。

地址：许昌市华佗路1号，乘坐8路公交车到建安医院站下车即可。联系人：谢老师：0374—3362176,13069533533。

（三）资格审查：报名资格审查合格者，以电话或微信形式通知本人。本次招聘工作，资格审查贯穿招聘工作全过程，对不符合报名条件弄虚作假或违反招聘规定的应聘者，一经发现，取消其应聘资格。

六、考试方式和程序

(一）考试方式

报名且通过资格审查的人员，我院将组织统一笔试、面试。

（1）笔试：笔试科目为报考岗位所需专业知识，主要测试应聘者的基本专业素养，满分100分。

（2）技能操作考试：主要考察应聘者对基本知识的掌握和基本技能的临床应用能力，满分100分。

（3）面试：主要考察应聘者的语言表达能力、应变能力、自我情绪控制、举止仪表等，满分100分。

（4）成绩计算：考试总成绩=笔试成绩×40%+技能操作考试×10%+面试成绩×50%。

（二）体检

根据考试总成绩(总成绩出现并列时，取面试成绩高者;若面试成绩再次出现并列，进入复试)，按拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。对体检不合格的人员，按考试总成绩从高分到低分等额依次递补。

（三）公示

在医院官方网站进行公示，公示期不少于3个工作日，公示期满后，按照有关规定正式办理入职手续。医院按规定与录用人员签订聘用合同，实行试用期管理制度，试用期6个月，试用期满经考核鉴定合格者，按照医院规定办理相关手续;考核鉴定不合格者，解除聘用关系。

七、其他事项

此次招聘工作全过程接受市卫健委、院纪委监督。招聘的相关信息同时发布在许昌市建安医院官方网站(网址：)和医院公众号。

监督投诉电话：0374-2125595，邮箱：

附件1.许昌市建安医院公开招聘工作人员报名表

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