2020年冬季河南省鲁山县公立医疗机构公开招聘医疗岗共41人啦

2020-11-30 14:34 医学教育网

能够找到一家好的医院或是好的医疗工作单位是很多医学生的心愿，既有保障，又体面，为了帮助各位医学生，医学教育网整理发布了如下招聘公告：2020年冬季河南省鲁山县公立医疗机构公开招聘医疗岗共41人啦，希望能帮助小伙伴们完成自己的心愿，找到心仪的工作单位！

报名截止时间：2020年12月4日

◆报考条件

（一）具有下列资格条件的人员可以报考

1、拥护中华人民共和国宪法，坚持党的路线、方针、政策，

具有为人民服务、无私奉献的精神。

2、具有良好的政治修养和道德品行。

3、符合拟招聘岗位相应的学历专业及年龄等要求。

4、具有正常履行职责的身体条件。

5、法律法规规定的其他条件。

（二）有下列情形之一的人员不得报考

1、刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人

员。

2、尚未解除党纪、政纪处分或正在纪律审查的人员。

3、曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加我省内各级事业单位公开招聘。

4、被确定为失信被执行人员。

5、按照有关规定，到定向单位工作未满服务年限的人员。

6、国家和省另有规定不得应聘到事业单位的工作人员。

7、鲁山县卫生健康系统在职工作人员。

8、其它不符合应聘资格条件的。

◆招聘计划

（一）特招医学院校毕业生

医学院校全日制本科生1名，全日制专科生8名,岗位设置及学历专业见附件2。

（二）特岗全科医生

特岗全科医生8名,见附件2。

（三）公立医疗机构人事代理人员

县级医疗单位岗位5 人，乡级医疗单位岗位 17人, 岗位设置及学历专业见附件3。

点击查看》河南省鲁山县公立医疗机构2020年冬季公开招聘41名卫生工作人员岗位计划表

◆岗位要求

（一）特招医学院校毕业生

（1）应届、往届医学院校全日制毕业生(含硕士研究生、本科生、专科生)，取得相应的学历、学位证书，并符合所报岗位的学历要求。

（2）年龄35周岁以下（1985年1月1日以后出生）。

（二）招聘特岗全科医生

（1）年龄男性65周岁以下（1955年1月1日以后出生），女性60周岁以下（1960年1月1日以后出生），身体健康。

（2）需具备以下条件之一（本省乡镇卫生院、社区卫生服务中心在编在岗人员不列入特岗全科医生招聘范围）：

1、具有执业(助理)医师资格且执业范围注册为临床类别或中医类别的全科医学专业的医务人员。

2、具有执业（助理）医师资格，经过省级卫生健康部门（含中医管理部门）认可的全科医生规范化培训、转岗培训或岗位培训并考核合格的医务人员。

3、具有执业医师资格从事临床医学工作3年以上（含3年），

能够胜任全科医生岗位的医务人员。一般应具有二级以上医院工作经历。

4、县、乡两级医疗机构具有高级职称的退休医师。

（三）人事代理人员

（1）符合招聘岗位报考条件的应届、往届中专以上学历毕业生（县级医疗单位岗位要求专科以上全日制普通高等学历；乡级医疗单位岗位要求中专以上学历，非全日制学历需有相应初、中级职称证书，聘用后按工勤人员管理）。

（2）年龄：男38周岁（1982年1月1日以后出生），女35周岁（1985年1月1日以后出生）。

（3）已取得执业证者执业范围必须与招聘岗位相符。

◆招聘程序

（一）发布公告

鲁山县政府网（）、鲁山县卫生健康委员会公众号、鲁山县人才交流中心公众号和河南人才测评与考试服务网（）上发布。

公告时间为：2020年 11月 27日——2020年 12月 2日。

（二）报名与现场资格确认

1、报名时间和报名办法

本次招聘采用网上报名，网上报名时间为：2020年11月28日—2020年12月4日，报名网址：。

（1）特招医学院校毕业生、公立医疗机构人事代理报名人员需上传以下资料：①近期1寸免冠彩色照片；②身份证；③毕业证、学历认证证书、就业报到证；④资格证。

（2）特岗全科医生报名者按以下三种情况上传资料

a、符合特岗全科医生招聘计划具备条件1的，网上报名需上传资料：①近期1寸免冠彩色照片；②本人身份证；③医师执业证；④全科医生执业证；

b、符合特岗全科医生招聘计划具备条件2的，网上报名需上传资料：①近期1寸免冠彩色照片；②本人身份证；③医师执业证；④省级相关部门培训合格证；

c、符合特岗全科医生招聘计划具备条件3、4的，网上报名需上传资料：①近期1寸免冠彩色照片；②本人身份证；③医师执业证；④已退休人员退休证。

以上所有需提供的证件资料均应以扫描件的形式上传至报名网站。网上报名考务费30元，由考生登陆河南人才测评与考试服务网在报名窗口按提示缴费。

2、本次招聘每人只能报考一个岗位。

3、现场资格确认时间和要求：

现场资格确认时间：2020年12月6日—（上午：08:00-12:00

下午：13:30-17:30）。

（1）现场资格确认地点：鲁山县卫生健康委员会四楼会议室。

（2）现场资格确认应持以下证件：

特招医学院校毕业生、公立医疗机构人事代理人员现场确认时需带以下证件原件：①报名表（从报名网站上自行下载打印见附件4）；②本人身份证；③毕业证、毕业生就业报到证、学历认证证书；④资格证（或资格考试过关成绩单）;以上证件原件及复印件各一份（A4纸）；⑤1寸近期免冠照片4张。

特岗全科医生现场确认时，报名者按以下三种情况提交相关证件原件（复印件各一份）及网站下载报名表一份见附件4。

a、符合特岗全科医生招聘计划具备条件1的，现场确认时，需携带本人身份证、医师执业证、全科医生执业证；

b、符合特岗全科医生招聘计划具备条件2的，现场确认时，需携带本人身份证、医师执业证、省级相关部门培训合格证；

c、符合特岗全科医生招聘计划具备条件3、4的，现场确认时，需携带本人身份证、医师执业证；已退休人员还需携带退休证。

以上所有需要提供的资料仅限现场资格确认时提交，过后概不接收。未进行现场资格确认者视为放弃报名。

4、领取准考证：考生自行在报名网站（）打印准考证。具体时间将在鲁山县卫生健康委员会公众号、鲁山县人才交流中心公众号和河南人才测评与考试服务网站（）告知，请各位考生及时关注。

5、各拟聘用岗位通过资格确认的人数与招聘岗位人数的比例要求

（1）特招医学院校毕业生通过资格确认的人数与招聘岗位人数的比例原则上不低于3：1，对于报考人数达不到3：1的岗位，报经鲁山县2020年公立医疗机构公开招聘医学院校毕业生、特岗全科医生和人事代理人员工作领导小组同意，开考比例特招医学院校毕业生岗位可降至2:1，特招医学院校毕业生报考比例达不到2:1的岗位按比例核减该岗位数量。

（2）特岗全科医生不受报考比例限制。

（3）公立医疗机构人事代理人员拟聘用岗位通过资格确认的人数与招聘岗位人数的比例达不到1.5：1的，按比例核减该岗位。对于报考人数达不到1.5：1比例的紧缺岗位（临床医学、护理、药学），报经鲁山县2020年公立医疗机构公开招聘医学院校毕业生、特岗全科医生和人事代理人员工作领导小组同意，可直接采取面试考核的方式招聘。

6、本次招聘工作，资格审查贯穿于公开招聘的全过程，考生报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，对弄虚作假取得报名资格、聘用资格者，一经查实，取消其考试或聘用资格，并在 3年内不得报考本县卫生健康系统的招聘岗位。

7、农村建档立卡贫困户和享受国家最低生活保障待遇的城镇家庭人员报考，可免交笔试考务费和体检费。农村建档立卡贫困户考生，须提交其家庭所在地的县（市、区）扶贫办出具的证明；享受国家最低生活保障待遇城镇家庭的考生，需提交其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明。

（三）考试及时间安排

笔试、面试均采用百分制计分。考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。本次考试不指定考试辅导用书，也不搞任何形式的考试辅导培训班。

1、笔试：满分100分

笔试时间：2020年12月13日

笔试地点：见准考证。

笔试形式：采取闭卷考试，统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。报考人员需携带本人有效身份证、《笔试准考证》原件方可进场。

考试内容：

（1）特招医学院校毕业生：医学基础知识。

对于报考的研究生、本科生不再参加笔试。（笔试成绩按所报岗位最高笔试成绩计算）

（2）特岗全科医生：特岗全科医生招聘不参加笔试，采取直接面试的方法进行。

（3）公立医疗机构人事代理人员：医疗、医技岗位考试医学综合知识；药学和护理岗位考试专业理论基础知识；其他岗位考试公共基础知识。

对于报考的本科生及以上学历者不再参加笔试。（笔试成绩按所报岗位最高笔试成绩计算）

2、面试:满分100分

面试时间和地点：见面试通知单。

面试形式：采用结构化面试。根据笔试成绩，特招医学院校毕业生按1:1.5的比例从高分到低分排序确定参加面试人员；特岗全科医生直接面试；公立医疗机构人事代理人员按1:1.5的比例从高分到低分排序确定参加面试人员，笔试成绩并列者均进入面试环节，报考人数达不到比例的紧缺岗位直接进入面试。面试主要考察考生的综合分析能力、临床实践能力、职业道德素养、语言表达能力、举止仪表等。

（四）体检

根据招聘岗位计划，按考试总成绩从高分到低分的顺序，以1:1的比例确定体检人员。若出现总成绩并列者，以笔试成绩从高分到低分确定体检人员。体检标准参照公务员体检标准执行，统一组织，体检费由考生本人承担。体检对象放弃体检或体检不合格出现岗位缺岗的，可在同岗位应聘人员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补，递补只限一次。

（五）聘用

体检合格后，按照所报考岗位，根据总成绩从高分到低分由本人依次选择工作单位，农村医学、卫生保健专业毕业生和资格证加盖“乡村”字样的人员只能选择乡镇卫生院，选岗一经确定，不得重新选择和调换，按规定时间报到，在用人单位服务期需满3年，否则，3年内不得报考鲁山县卫健系统的人员招聘。因放弃选岗而产生的空缺，可按照总成绩从高分到低分依次递补选择，确定为拟聘用人员后，在鲁山县政府网（）、鲁山县卫生健康委公众号、鲁山县人才交流中心公众号和河南人才测评与考试服务网（）进行公示，公示时间7天，公示结束后不再递补，公示期满无异议的人员聘用到相应工作单位。

◆待遇保障

（一）特招医学院校毕业生

1、在基层工作时间不少于6年，服务期内不得擅自离开岗位，否则视为违约，违约者退回补偿经费，违约情况记入个人诚信档案，并承担其它违约责任。服务期内，由省级财政对特招本科生按大学期间费用给予补偿性补助，标准为：每人每年6000元，补助5年。补偿经费在服务期内分年度拨付，每年年初拨付上年度特招生的补偿经费。

2．特招的本科生在确定聘用后按程序纳入单位编制管理。对于特招到乡镇卫生院工作的专科生，服务期满并取得医学类本科学历后,纳入乡镇卫生院编制管理。单位编制内有空缺岗位时，要优先于特招毕业生。

对于服务期间未入编人员，纳入单位正式人员岗位管理,实行同工同酬。

（二）特岗全科医生

1．在基层工作时间不少于4年，服务期内不得擅自离开岗位，否则视为违约，违约者退回补偿经费，违约情况记入个人诚信档案，并承担其它违约责任。服务期内,由中央和省级财政按年人均不低于6万元的标准安排岗位津贴，年度考核合格后，予以发放。

2．特岗全科医生服务期满后,鼓励留在乡镇卫生院工作,符合事业单位聘用工作人员条件的，可按有关规定将其纳入常设岗位，并纳入乡镇卫生院编制管理。如果来自民营医院或原来无工作单位，服务期满可通过公开招聘到公立医院工作，招聘单位在同等条件下优先聘用。

（三）公立医疗机构人事代理人员

试用期一年，试用期满，考核合格的签订聘用合同。新聘用人员服务期为三年，三年内不准跨乡（镇）、跨县区工作流动。

附件：

2020年公立医疗机构公开招聘医学院校毕业生特岗全科医生和人事代理人员报名表.doc

2020年公立医疗机构公开招聘医学院校毕业生、特岗全科医生和人事代理人员工作领导小组.doc

2020年公立医疗机构公开招聘医学院校毕业生、特岗全科医生岗位计划.doc

2020年公立医疗机构公开招聘人事代理人员岗位计划.doc