2019年河南省罗山县人民医院合同制护士招聘考试方法，具体内容如下，希望能够帮助到您！

招聘通过笔试、面试的方式进行，实行百分制。

1. 笔试

闭卷考试，考试内容为医学基础知识、护理专业基础知识，满分为100分。

2. 面试

面试人选确定：根据笔试成绩按招聘岗位1：1.5的比例，从高分到低分确定参加面试人员。如遇有比例内笔试成绩并列人员，可同时进入面试，满分为100分。

3. 综合成绩计算办法

综合成绩=笔试成绩×70%﹢面试成绩×30%。

4. 男护可免笔试程序，直接进入面试，择优录取。

5. 笔（面）试时间及地点：以准考证通知为准。

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