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2019年河南省罗山县人民医院合同制护士招聘考试方法,具体内容如下,希望能够帮助到您!
招聘通过笔试、面试的方式进行,实行百分制。
1. 笔试
闭卷考试,考试内容为医学基础知识、护理专业基础知识,满分为100分。
2. 面试
面试人选确定:根据笔试成绩按招聘岗位1:1.5的比例,从高分到低分确定参加面试人员。如遇有比例内笔试成绩并列人员,可同时进入面试,满分为100分。
3. 综合成绩计算办法
综合成绩=笔试成绩×70%﹢面试成绩×30%。
4. 男护可免笔试程序,直接进入面试,择优录取。
5. 笔(面)试时间及地点:以准考证通知为准。
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