为满足医疗卫生事业发展需要,按照公开、平等、竞争、择优原则,“佛山市顺德区第三人民医院2023年第二批招聘编外非后勤人员29人”的公告正式发布啦!关注着医疗事业单位招聘的小伙伴,一定不要错过呀!事不宜迟,接下来就和小编一起来看看具体岗位和招聘相关事宜吧~
报名从公告之日起至2023年9月15日为止
一、招聘职位和条件
(一)报考人员应当具备以下条件
1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律;
2.具备良好的品行和职业道德;
3.具备岗位所需的专业或者技能条件;
4.适应岗位要求的身体条件;
5.岗位所需的其他条件详见《佛山市顺德区第三人民医院2023年第二批编外非后勤人员招聘职位表》(附件1)。
(二)有下列情形之一的,不得报名
1.受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的;
2.近两年内,在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;
3.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;
4.法律、法规和规章规定不宜聘用的其它情形。
二、报名事宜
(一)报名方式及时间
本年度招聘采取邮寄材料方式报名,报名从公告之日起至2023年9月15日为止,邮寄资料均不退回,邮寄资料的送达时间以本单位的签收时间为准。
邮寄地址:佛山市顺德区北滘镇君兰社区诚德路8号顺德区第三人民医院门诊楼四楼人事科,联系人:黄老师,联系电话0757-26656060,邮编:528300。
(二)报名要求
应聘者限报一个岗位,报名时须提供报名表、就业推荐表(应届毕业生提供)、居民身份证、户口簿、学历/学位证书、资格证、执业证及相关证明等材料的复印件及近期正面免冠小一寸彩照3张。应聘者可从网站下载填写《佛山市顺德区第三人民医院招聘工作人员报名表》(附件2)。
报名提交的申请材料必须真实、准确,提供虚假申请材料的,一经查实,即取消应聘资格。
三、考试事项
本次招聘通过采取面试、操作技能考核进行。面试、操作技能考核成绩总分为100分,80分为良好,成绩按四舍五入保留小数点后2位。低于良好分数线者不得列为体检对象。具体时间、地点另定。具体如下:
1.面试。组织专家,对择优遴选人员的综合素质和专业能力进行评价。面试成绩总分为100分,80分为良好,成绩按四舍五入保留小数点后2位。低于良好分数线者不得列为下一环节考核评价对象。
2.操作技能考核。安排到相应岗位,学科带头人职位进行不少于5天的全脱产技能操作实践考核,其他职位进行不少于3天的全脱产技能操作实践考核。技能操作总分100分,80分为良好,成绩按四舍五入保留小数点后2位。低于良好分数线者不得列为体检对象。
面试和操作技能考核结束后,按面试成绩40%,技能操作60%的比例合计综合成绩,成绩按四舍五入保留小数点后2位。对考核评价合格的考生,根据综合成绩高低顺序,按照招聘人数等额确定体检和考核的人选;若综合成绩相同,由招聘工作领导小组讨论确定体检和考察的人选。
四、体检和考察
体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行,考察标准按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)执行。
五、录用
根据考生综合成绩、体检、考察结果,由本单位拟定入选对象,并在招聘信息发布网站公布拟录用人员名单。拟录用对象公示七个工作日后,没有接收到异议的,进入录用程序。
体检或考察不合格、公示发现问题影响聘用、自动放弃的,由本单位决定是否在综合成绩合格的人员中依次递补人选。
六、聘用人员管理和待遇
(一)经本次招聘录用的工作人员,不纳入编制管理。
(二)经招聘录用的人员按照《劳动合同法》及相关劳动法规和单位规章制度进行管理。见习期(试用期)满并考核合格的予以正式录用,不合格的取消录用。试用期及试用薪酬按单位有关规定执行。
(三)经本次招聘录用的工作人员实行企业职工养老保险,如经有关途径纳入编制管理的,则按事业单位养老的相关政策执行。
(四)应聘人员在招聘过程中有下列行为之一的,取消考试资格或者聘用资格;构成犯罪的,依法追究刑事责任:
1.伪造、涂改证件、证明,或者以其他不正当手段获取应聘资格的。
2.应聘人员在考试、体检或综合考核过程中作弊的。
七、招聘信息发布网站
有关报名、面试、操作技能考核、体检和考察、录用公示等相关招聘信息在以下网站公布:
(一)佛山市顺德区北滘镇政务网站:
(二)佛山市顺德区第三人民医院网站:
咨询电话:0757-26656060
监督电话:0757-23271178
附件1.佛山市顺德区第三人民医院2023年第二批编外非后勤人员招聘职位表
2023年医疗卫生事业单位招聘公告陆续发布,有没有自己心仪的岗位呢?进入事业编、捧得“银饭碗”的机会就在眼前。以上就是佛山市顺德区第三人民医院2023年第二批招聘编外非后勤人员29人的全部内容,更多医疗卫生事业单位招聘信息请关注正保卫生人才招聘公众号。