医疗卫生事业单位考试的时间各地不一，大部分地区都会在每年的6月至8月间进行。原来尚无全国和全省、市统一招考，最多县级各个单位统一招考，现在各地逐步由州、市级统计编制进人计划、统一组织考试、统一录用。今天小编就为大家搜集整理了新出的公告通知：广东省中医院2022年第三批招聘工作人员若干名，欢迎查看。

简历投递截止时间为2022年7月3日

一、招聘岗位

1.内科医师：包括呼吸科、肾内科，要求取得相关专业硕士及以上学历学位，博士研究生优先考虑。

2.心血管外科医师：要求取得相关专业硕士及以上学历学位，有相关工作经验、科研业绩突出或博士研究生优先考虑。

3.肝脏外科医师：要求取得相关专业硕士及以上学历学位，有肝脏移植工作经验、科研能力突出和博士研究生优先考虑。

4.乳腺科医师：要求取得乳腺（乳腺外科、整形、肿瘤外科方向）、普外科相关专业硕士及以上学历学位，有较好的英语水平及论文写作能力，博士研究生优先考虑。

5.神经内科治疗医师：要求取得中医学或临床医学相关专业本科及以上学历学位，获得住院医师规范化培训证书，无高压氧治疗的禁忌证，有相关工作经验者优先考虑。

6.生殖医学科医师：要求取得中医学、中西医结合或临床医学等相关专业硕士及以上学历学位，科研及论文写作能力突出，有参与重大科研项目的经历，博士研究生优先考虑。

7.语言认知康复中心医师：要求取得精神心理学（儿童发育行为方向）、神经康复（儿童方向）或耳鼻喉头颈外科（嗓音医学方向）相关专业硕士及以上学历学位。

8.影像科医师：要求取得影像医学与核医学专业硕士及以上学历学位。

9.超声科医师：要求取得影像医学与核医学专业硕士及以上学历学位，博士研究生优先考虑。

10.心理睡眠科测量技师：要求取得心理学专业本科及以上学历学位，能较好的胜任心理测量工作，具有数据处理能力。有心理咨询治疗经验或相关资格证书者优先考虑。

11.药学部工作人员

（1）岗位1：要求取得药学或中药学专业大专及以上学历应届毕业生。

（2）岗位2：要求取得药学或中药学专业本科及以上学历学位，有静脉药物配制经验者优先考虑。

（3）岗位3：要求取得中药学专业硕士及以上学历学位，研究方向为天然药物分析或中药药剂方向，有中药新药研发经历者或博士研究生优先考虑。

12.信息管理办公室工作人员：要求取得计算机或医学信息相关专业硕士及以上学历学位应届毕业生，或担任过5年以上大型三甲医院信息化项目的项目经理。

13.后勤管理处工作人员：要求取得机电管理、电气自动化、能源动力电气工程、工程管理、暖通专业、楼宇自动化等相关专业本科及以上学历学位应届毕业生。

14.风湿免疫研究团队研究人员：要求取得中医药、生物信息学相关专业博士学历学位，有从事关节炎研究经历或发表过高水平研究论文者优先考虑。

15.优势病种工作人员

（1）咳嗽（感染后咳嗽）优势病种：要求取得中医学、中西医结合或临床科研方法学相关专业硕士及以上学历学位，熟悉临床科研方法学，参加过多中心临床研究项目，能独立撰写论文和标书，英语读写能力较强者优先考虑。

（2）不寐（睡眠障碍）优势病种：要求取得中医学、睡眠医学或精神病学相关专业硕士及以上学历学位，有相关科研工作经验者优先考虑。

（3）肉芽肿性乳腺炎优势病种：要求取得计算机专业（研究方向为数据处理、机器学习、深度学习、模式识别）、神经生物学或分子生物学相关专业本科及以上学历学位，具有较强的计算机程序设计能力和分析能力，掌握实验技术基础，以第一作者发表过SCI论文者优先考虑。

二、应聘要求

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；

4.具有良好政治素质和道德品行；

5.适应岗位要求的身体条件；

6.遵守医院的相关制度。

（二）岗位条件

1.沟通能力强，有团队合作精神。

2.年龄条件：原则上要求高校本科毕业生及硕士研究生年龄不超过30周岁、博士研究生年龄不超过40周岁。年龄计算至报名截止日。

3.应聘医师岗位者需取得执业医师资格证书，硕士研究生需取得专业型学位或经过住院医师规范化培训并于2022年8月前取得合格证书。

4.为优化学缘结构，近五年（2017.01.01-2021.12.31）同一科室、同一导师的学生已录取2人及以上，原则上不再招录（特别优秀者除外）。

5.具有一定的科研能力、以第一作者发表高水平论文、科研业绩突出，有三甲医院相关科室工作经历、有海外留学经历者优先考虑。

三、岗位用工说明

1.博士研究生按照相关政策办理事业单位编制接收或调入手续（研究助理岗位及优势病种工作人员岗位除外）。

2.硕士研究生及急需紧缺专业的本科毕业生，按劳动合同制工作人员录用，通过考核期者，择优考取事业编制（优势病种工作人员岗位除外）。

3.凡符合事业单位调入条件者，可按相关政策办理调动手续。

四、应聘程序和安排

符合应聘条件和要求的求职人员请登录我院官方网站填写求职简历并提交（在“人才招聘”栏-“简历提交”填写），建议使用谷歌浏览器进行填写，简历投递截止时间为2022年7月3日（成功提交后无需再提交纸质简历）。

我院审核简历后预计将于7月中上旬进行理论考试，笔试通过者再进行临床考核、专家组面试和体检。

五、其他说明

1.应聘者应于报到前取得相应毕业证书、学位证书及岗位要求的其他证明材料。

2.为落实亲属回避制度要求，如与我院职工有配偶、子女、兄弟姐妹等亲属关系的应聘者，报名时务必在家庭成员信息中进行说明。

3.应聘者须承诺应聘信息填写真实、完整、准确，应聘者对填写信息及应聘材料的真实性负责，凡以虚假信息报名的，一经查实即取消考试及聘用资格。有伪造、变造学历、学位、职称等证件或工作经历证明等行为的，按规定追究个人责任。

4.凡“双一流院校”博士研究生学历毕业生、在三甲医院取得并聘任副高及以上职称者或我院急需紧缺专业（含儿科、超声、病理、麻醉、心理、影像诊断等专业）毕业生，经我院招聘并完成科室考核者，将给予一次性差旅费用补贴，补贴标准为广东省内高校毕业生每人2000元，广东省外高校毕业生每人3000元。

5.咨询电话：020-81887233-31000。

温馨提示：应聘过程中，我院通过手机短信方式与应聘人员保持联系，请保持个人手机通讯通畅。

医学教育网医疗卫生招聘栏目每天都会更新全国各地新鲜招聘公告信息，致力于为广大即将进入医疗卫生系统/医院/医疗事业单位的工作人员进行服务，以上就是医学教育网小编为大家整理的：广东省中医院2022年第三批招聘工作人员若干名，希望能够帮助到大家。