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2022年中山大学孙逸仙纪念医院护理岗位招聘公告

2022-02-07 16:53 医学教育网
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为满足医疗卫生事业发展需要,按照公开、平等、竞争、择优原则,“2022年中山大学孙逸仙纪念医院护理岗位招聘公告”的公告正式发布啦!关注着医疗招聘的小伙伴,一定不要错过呀!事不宜迟,接下来就和小编一起来看看具体岗位和招聘相关事宜吧~

报名截止时间:2022年1月30日至2022年2月16日。

一、招聘范围

面向社会公开招聘。

二、招聘对象及岗位

招聘岗位

三、招聘要求

(一)遵守国家法律法规,具有良好的思想政治素质,政治立场坚定,品学兼优,无不良纪录。有较强的事业心和责任心,严谨求实,爱岗敬业。

(二)应聘我院岗位者,应受过良好的专业训练,具备较好的临床技能和科研潜能,并需按期取得国家认可的学历学位证书,择优录取。

(三)年龄不超过35周岁,男女不限。

(四)应聘护理岗位要求具备护士资格证或执业证,硕士学历应聘者,通过英语六级或有代表性成果的优先考虑。

(五)能吃苦耐劳、有事业心和责任感,身心健康,积极主动,有较强的沟通能力和团队合作精神。

四、招聘程序和时间安排

(一)受理报名,凡应聘我院岗位者,需提交如下材料:

1、需填写一份《中山大学孙逸仙纪念医院应聘护理人员情况表》(附件)并把应聘简历及有关附件材料(已取得的所有毕业证、学位证、资格证书和执业证书)电子版合成一个PDF文件。

PDF文件名:应聘岗位代码+科室+岗位+姓名+毕业学校+学历+专业,邮件主题“应聘岗位代码+科室+姓名+2022年护理招聘(第三批)”。投递至电子邮箱zseyhrhl@163.com。

不接收纸质简历投递,未按要求提交应聘简历者,将取消应聘资格。

2、报名截止时间:2022年1月30日至2022年2月16日。

温馨提示:应聘过程中,我院通过手机短信方式与应聘人员保持联系,请保持个人手机的有效通讯。

(二)资格审查与简历筛选

(三)专业理论及临床技能考核(具体时间另行通知)

(四)医院统一面试(具体时间另行通知)

(五)体检

(六)报到入职

五、聘用和待遇

(一)一经聘用,医院与聘用者签订劳动合同,购买社会保险及住房公积金。

(二)薪酬待遇按医院的规定办理。

(三)按照国家的规定享受年假。

六、其他说明

(一)本次招聘的人员务必于面试后5个工作日内进行入职体检;体检需要复查的,应自收到复查通知5个工作日内进行复检;体检合格后,务必于40日内办理入职报到手续。若不按时参加体检、复检或录用后不能如期到岗的,单位有权作出取消入职资格等进一步处理。

(二)根据医院人力资源发展规划,我院会定期开展事业单位工作人员(事业编制)公开招聘工作,满足中山大学和我院事业编制应聘条件的各类岗位人员,可申报公开招聘事业编制工作,择优入编。

(三)若应聘人员不符合招聘岗位需求,招聘单位可不确定人选,并可申请该岗位再次招聘。

联系人:张老师

联系地址:广州市沿江西路107号中山大学孙逸仙纪念医院人力资源部

邮政编码:510120

联系电话:020-81332510

附件:中山大学孙逸仙纪念医院应聘护理人员情况表_20220130

以上“2022年中山大学孙逸仙纪念医院护理岗位招聘公告”的相关内容由医学教育网整理,相了解更多医疗招聘及备考学习等相关信息,请进入医学教育网!

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