新冠肺炎疫情期间，最辛苦的就是医疗工作从业者了，很多人也有志于或即将成为医疗工作从业者，医学教育网为大家搜集整理了全国各地医疗招聘信息：天津市西青区卫健委所属事业单位2022年第二批招聘工作人员面试安排，详情如下，希望能够帮助到大家！

面试采取结构化面谈形式，满分100分，合格分数线为60分。达不到合格分数线的，取消其进入下一招聘环节资格。面试相关事宜于详见报名网站发布，不再另行通知。

面试具体时间、地点详见《面试准考证》。

报考人员应按照规定的时间和地点参加面试。参加面试时，必须同时携带面试准考证和身份证（二代）原件及防疫相关材料（面试前详见报名网站发布的有关通知），缺少任一证件的报考人员不得参加面试。

进入面试人员未按照规定时间、地点参加面试的，视为自动放弃面试资格。

考试成绩的计算方法为：笔试成绩和面试成绩各占50%，笔、面试成绩保留2位小数，总成绩保留2位小数。具体为：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

面试结束后，以考试成绩由高分到低分排序，根据各岗位招聘计划数与进入体检数1:1的比例，确定参加体检人员的名单。若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出岗位招聘计划数的情况，以笔试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。

招聘公告：天津市西青区卫健委所属事业单位2022年第二批招聘工作人员150人

淡薄宁静无怨无悔，以救死扶伤为己任，用真心，爱心，同情心呵护每一位患者。这是每一位医疗工作者的心声和使命，以上医学教育网发布的公告“天津市西青区卫健委所属事业单位2022年第二批招聘工作人员面试安排”，希望能够帮助您找到合适的岗位，早日发挥自己的力量！