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秋季首都医科大学附属北京儿童医院应届毕业生181人招聘程序

2019-11-05 17:42 医学教育网
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首都医科大学附属北京儿童医院招聘2020年应届毕业生181人的通知发布啦!很多朋友对此非常关注,医学教育网小编特意为大家收集整理了秋季首都医科大学附属北京儿童医院应届毕业生181人招聘程序,希望能够帮到大家!

1、报名

自公告之日起接受报名,应聘者请登录我院招聘网站(),在线填写简历并应聘相关岗位,每位应聘者最多可选择2个岗位,报名截止时间:2019年11月30日。

2、资格审查

1)我院将根据招聘条件,对应聘者进行资格审查,确定入围人员名单通过邮件及电话通知参加笔试、面试;资格审查工作贯穿公开招聘全过程,应聘者需对提供材料的真实性负责,凡提供虚假信息、伪造相关材料者,一经发现,立即取消应聘资格。已办理聘用手续者取消聘用,本人承担由此产生的一切后果。

2)所有招聘职位对于专业要求为:本科专业分类参见教育部《普通高等学校本科专业目录》;研究生专业分类参见教育部《学位授予和人才培养学科目录》。对于以上专业(学科)目录中没有具体对应的自设学科(专业)和境外留学专业,考生在报名时需在备注栏中注明主要课程、研究方向和学习内容等情况,我们将根据职位专业需求进行审核。

3、笔试及面试

笔试内容为相关专业知识。笔试成绩采用百分制,合格分数线为60分。每个招聘岗位按照拟招聘人数与参加面试人数1:3的比例,从高分到低分依次确定面试人选,成绩低于合格线者不能进入面试,未达到1:3的岗位,按成绩不低于合格线的实际人数参加面试。面试成绩采用百分制,合格分数线为60分。笔试、面试具体时间、地点另行通知。笔试成绩与面试成绩分别按照30%、70%的权重计入综合成绩。根据笔试、面试综合成绩排名通知参加体检。每个招聘岗位最终按1:1的比例确定聘用。

4、考察、体检及公示

考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。人事处组织体检工作。经院长办公会审批通过后,将考核和体检均通过的拟聘人员信息在本单位招聘网站公示七个工作日。公示一经开始,如再出现招聘岗位人选空缺情况,不再顺延。公示无异议的按有关规定办理入职手续。

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首都医科大学附属北京儿童医院招聘2020年应届毕业生181人 

以上就是小编为大家整理的秋季首都医科大学附属北京儿童医院应届毕业生181人招聘程序,请大家多多关注医学教育网,我们会随时更新更多更好的关于医学知识、医疗招聘及考试辅导等相关内容,敬请期待!

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