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为满足医疗卫生事业发展需要,按照公开、平等、竞争、择优原则,“首都医科大学附属北京安定医院招聘院部办公室副主任1人”的公告正式发布啦!关注着医疗招聘的小伙伴,一定不要错过呀!事不宜迟,接下来就和小编一起来看看具体岗位和招聘相关事宜吧~
2022年9月20日前
一、招聘岗位及人数
岗位:院部办公室副主任岗
岗位等级:管理八级或专业技术七级及以上
人数:1人
具体岗位信息详见附件
二、招聘条件
1.拥护中国共产党的领导,遵守国家的法律法规,大局意识强,具有良好沟通协调能力和群众基础;
2.严格执行《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》,具有良好的职业道德;
3.北京市常住户口且人事行政关系在京,具备硕士及以上学历学位,社会医学与卫生事业管理、公共卫生管理类等相关专业,中共党员;
4.年龄不超过45岁(1977年1月1日以后出生),具有10年以上医疗卫生工作经历或者其他相关领域管理工作经历;
5.具有岗位所需的专业和技能条件,具备良好的公文写作能力及组织协调能力;具备院部办公室工作经验,专业委员会、学术交流等项目管理经验者优先;
6.具有健康的人格特征、良好的职业道德及身体素质;
7.符合回避原则。
三、报名方式
应聘者请于2022年9月20日前将中文简历及《首都医科大学附属北京安定医院应聘人员登记表》形成文件压缩包作为附件发送至anding_zhaopin@126.com,并以“姓名-毕业院校-学历/学位-院部办公室副主任”作为邮件的主题和附件的名称,未按要求发送者不予资格审查。
四、考核
我院将根据招聘条件及报名情况,对应聘人员进行资格审查,并由科室相关专家进行排序,按照不低于1:3的比例确定入围人员名单,人力资源处将通过邮件或电话方式通知入围人员进行医院考核。
新冠疫情防控期间,医院采用线上视频综合考核方式,综合考核成绩为百分制,合格分数线为60分,综合考核成绩即为总成绩。在总成绩合格人员中,根据总成绩排名顺序按照1:1的比例确定参加考察、体检人选,并提交医院公开招聘领导小组审批,考生可通过电话咨询考核结果。
五、考察、体检和公示
(一)考察、体检
根据总成绩排名顺序按照1:1的比例确定考察、体检人选。考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等;体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。
(二)公示
经院长办公会审批通过后,将考核、考察和体检均通过的拟聘人员信息在本单位公示七个工作日。公示无异议的按有关规定办理入职手续。
拟聘人员应按照招聘主管单位规定的时限及要求,配合完成考察、体检及调录用所需手续工作,未能按照规定时限及要求完成的,取消聘用资格。
六、需说明事项
1.从资格审查到招聘工作结束,考生应保证报名时所留邮箱、电话号码联系畅通,因联系不畅造成无法通知考生本人的,后果由考生本人负责。
2.社会人员在报考前应征得所在单位同意。拟聘用人选公示无异议后,拟聘人员须协助聘用单位及时办理完行政关系调入手续。
七、联系方式
联系人:马老师
联系电话:58303080
纪检监督电话:58303038
地址:北京市西城区德胜门外安康胡同5号行政楼四层人力资源处
邮编:100088
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