为满足医疗卫生事业发展需要，按照公开、平等、竞争、择优原则，“首都医科大学附属北京天坛医院招聘学科带头人2人”的公告正式发布啦！关注着医疗招聘的小伙伴，一定不要错过呀！事不宜迟，接下来就和小编一起来看看具体岗位和招聘相关事宜吧~

报名截止时间：2022年6月24日

一、招聘岗位及人数

招聘岗位：耳鼻喉科、呼吸内科

招聘人数：各1人，共计2人。

招聘岗位级别:专业技术职称-正高级。

二、招聘条件

1、基本招聘条件：

（1）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；

（2）具有良好的品行，具备岗位所需的专业技能和身体条件；

（3）年龄50周岁以下, 条件优秀者可适当放宽；

（4）研究生学位、教授、博士生导师；

（5）承担过省部级及以上研究课题；

（6）非北京户籍须符合本市人才引进审批条件；

（7）符合回避原则。

2、优先条件：

（1）获得国外博士学位或一年以上留学经历；

（2）入选国家人才计划或人才基金，包括千人计划、长江学者、国家杰出青年科学基金等；

（3）以课题负责人身份承担国家级科研项目；

（4）以第一作者或通讯作者身份在顶级（或影响因子10分）杂志发表过原著研究或综述。

三、招聘流程

（一）简历投递方式

1.招聘采取网络报名方式，报名网址：

(1)北京天坛医院官网招聘专栏：。

2.报名截止时间：2022年6月24日。

3.北京天坛医院官网招聘专栏报名流程

（1）登陆天坛医院官网招聘专栏报名系统，选择相应的招聘信息；

（2）在线注册，网上填写个人信息，“*”为必填项；

（3）选择个人应聘职位，投递简历；

（4）可将个人简历及重要材料上传至附件中。

（二）简历筛选及考核

根据应聘条件对应聘人员简历进行筛选，并通知符合条件的应聘人员参加面试。面试考核小组由学术委员会专家和科室核心组成员组成，面试成绩采用百分制。面试具体时间、地点另行通知。每个招聘岗位按照1:1的比例，在合格人员中，根据面试成绩排名顺序确定参加体检人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，合格者作为拟聘用人选，上报医院批准。面试成绩和拟聘用信息在本单位公示7个工作日，公示无异议按规定办理相应的入职手续。

四、待遇

按照医院公开招聘渠道录用后，按北京市事业单位相关规定给予相关待遇。

五、需说明事项

（一）从资格审核到招聘工作结束，应聘人员应保证现场报名时所留电话号码联系畅通，因电话联系不畅造成无法通知应聘人员的，后果由其本人负责。

（二）应聘人员在报考前应征得所在单位同意。拟聘用人选公示无异议后，拟聘用人选须协助聘用单位及时办理完行政关系调入手续。

联系方式：

咨询电话：010-59978534

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