11月12日，我市全科医生转岗培训启动仪式在市一医院隆重举行，这标志着我市全科医生转岗培训工作正式启动。市政协副主席、市卫生局局长王东，市一医院党委书记尹辉平以及各县（市、区）卫生局局长、市一医院50名指导老师和首批50名来自基层医疗卫生机构的培训对象共计150多人参加了启动仪式。

　　王东在启动仪式作重要讲话。他指出，实施“一对一”模式的全科医生转岗培训，对加快培养一支具备全科医学知识和理念、医疗卫生技术比较全面、老百姓信任、适应医改要求的基层卫生人才队伍，对实现医改任务目标，缓解“看病难，看病贵”具有重要的现实意义。他强调，全市各级卫生行政部门要不断总结经验，勇于创新，为全面提高郴州市基层医务人员的整体素质，为全面贯彻落实医药卫生体制改革要求，让更多群众真切享受到新医改的成果作出更大的贡献！他要求培训学员要十分珍惜这次培训提高的好机会，把学习当成责任，把学习当成习惯，追求上进，谦虚好学，学以致用、不辱使命，努力使自己成为老百姓信任的新型全科医学人才，成为人民健康的守护人。

　　市卫生局党组书记、副局长刘益红主持启动仪式并宣读省卫生厅《关于确认首批湖南省基层医疗卫生机构全科医生转岗培训基地及师资培训基地的通知》和郴州市卫生局《关于聘任宋卫红等50名同志为2010年度全科医生转岗培训指导老师的通知》。尹辉平代表市一医院表示，教育质量是教学工作的生命线。全科医生转岗培训管理办公室、全科医学教研室在组织教学过程中，要始终做到高起点、高标准，高要求。在教学计划的安排上，要按照卫生厅要求，结合课件，做好辅导，课时合理，内容充实，要符合乡镇卫生院和社区卫生服务中心卫生工作特点，达到学有所获、学能所用。确保通过一年的学习和培训，全科医生要达到对社区常见病、多发病及突发公共卫生事件知识的掌握和正确的处治，应急能力要有较大程度的提高，基本满足“小病在基层、公共卫生服务在身边”的基层医疗的需求，为郴州人民造福。

　　启动仪式上，王东等领导为50名全科医生转岗培训指导老师颁发了聘书。据介绍，经过选拔，湖南省在14个市州各确定一所医疗机构为首批基层医疗卫生机构全科医生转岗培训基地，培训对象为基层从事临床工作的业务骨干。培训一改过去“上大课”的形式，按3∶1～2∶1的比例确定指导老师，根据培训对象的实际需要，量身定制培训时间、内容与流程，培训时间为一年。市一医院为我市唯一一家经省卫生厅批准认可的全科医生转岗培训基地。