一、新护士培训计划

　　1.第一阶段（1～2个月）

　　（1）培养计划及目标

　　① 熟悉手术室环境。

　　② 熟悉手术室工作特点。

　　③ 掌握手术室无菌技术操作。

　　④ 熟悉敷料室、器械室工作。

　　⑤ 模拟教学。

　　（2）实施方法

　　1～4周：器械室

　　① 介绍地下供应部环境。

　　② 了解器械室工作特点及工作性质。

　　③ 常用外科、骨科器械名称及用途。

　　④ 手术器械包的包法。

　　⑤ 了解EO的灭菌方法。

　　5～8周：敷料室

　　① 各种敷料的名称及用途。

　　② 各种敷料包的包法。

　　③ 各种敷料的叠法。

　　④ 各种单包敷料的包法。

　　⑤ 了解高压蒸汽的灭菌方法。

　　2. 第二阶段（9～10周）

　　（1）培养计划及目标

　　① 熟悉手术室各种规章制度。

　　② 熟悉手术室各种应急预案。

　　③ 熟悉手术室工作人员岗位职责。

　　④ 熟悉手术室护理工作。

　　（2）实施方法

　　① 介绍手术室各项规章制度等理论。

　　② 示范讲解手术室各种典型手术如何摆台。

　　③ 示教室观看手术间内实况转播。

　　④ 进行理论考核及操作考核。

　　3.第三阶段（3～6个月）

　　（1）培养计划及目标

　　① 掌握正规无菌操作。

　　② 普外、泌尿科小、中、大手术配合。

　　③ 手术室工作流程。

　　④ 手术室护士各岗位职责。

　　（2）实施方法

　　① 专人带教典型手术配合（甲状腺、乳腺、开腹、胃肠道、LC）。

　　② 安排适宜的手术。

　　③ 反复重复各种带教手术，检查手术配合笔记。

　　④ 出科考试。

　　4.第四阶段（7～9个月）

　　（1）培养计划及目标

　　① 妇产科小、中、大手术配合。

　　② 熟悉特殊物品的准备、手术体位。

　　（2）实施方法

　　① 专人带教典型手术配合（剖腹产、子宫、阴式子宫、妇科肿瘤减灭术）。

　　② 安排相应的手术。

　　③ 反复重复各种带教手术，检查手术配合笔记。

　　④ 出科考核。

　　5.第五阶段（10～12个月）

　　（1）培养计划及目标

　　① 运医小、中、大典型手术配合（各种腔镜手术、半月板、十字韧带、关节置换）。

　　② 骨科小手术配合。

　　（2）实施方法

　　① 专人带教典型手术配合（颈前路、颈后路、腰椎内固定、骨折内固定、关节置换、各种运动伤害手术等）。

　　② 安排相应的手术。

　　③ 反复重复各种带教手术，检查手术配合笔记。

　　④ 出科考核。

　　6.考核方法：每阶段结束后，进行笔试和操作考试，成绩记录在册。

　　二、低年资护士（2～3年护士）培训计划

　　（1）培养计划及目标

　　① 腰麻和硬膜外麻醉的配合。

　　② 急诊手术的配合。

　　③ 完成各专科大、中、小典型手术的配合。

　　④ 各种班次工作能力的培训。

　　（2）实施方法

　　① 在高年资护士的带教下完成腰麻和硬膜外麻醉的配合。

　　② 巩固第一年的手术，掌握急诊手术的配合。

　　③ 能独立完成各种大、中、小手术的配合，注意各种外科无菌技术操作规程方面的训练。

　　④ 在高年资护士的带领下参与值班。

　　⑤ 考核：各种无菌技术操作成绩均必须达到优良，并记入继续教育学分中。

　　三、高年资护士（4～5年护士）培训计划

　　（1）培养计划及目标

　　① 完成较复杂大手术配合。

　　② 完成各种麻醉的配合。

　　③ 手术室的急救与复苏。

　　④ 各种仪器的使用及注意事项。

　　（2）实施方法

　　① 完成普外、泌尿、胸外、神外、骨科大手术的配合（胰头癌根治、回肠代膀胱、食道癌三切口、脊柱肿瘤等）。

　　② 能独立配合全麻、腰麻、连硬外、颈丛的配合。

　　③ 熟练掌握新仪器设备的使用医学，教育网收集整理。

　　④ 考核：本级别护士每半年考核一次（笔试+操作），成绩达标，计入继续教育学分。